안녕하세요, 만 2년 경력으로 이번에 대리 직급에 마케터로 이직하게 되었습니다. 입사한지는 일주일되었습니다. 내부 상황을 보아하니 브랜드가 급성장하면서 마케팅 쪽을 키우려는 니즈가 생겼고 그래서 이번에 저 포함 사원분을 한명 더 채용한 것 같아요. 내부 체계가 하나도 안잡혀 있는 상황이고 팀장님도 없습니다. 리드를 해주시는 분은 있으나 어찌됐든 실무를 메인으로 사원분과 이끌어 가야하는 상황인데요, 중요한건 사원분이 저보다 경력이 많습니다. 그래서 그런지 뭔가 눈치가 너무 보입니다. 왜 대리로 앉혀놓았는지도 의문이고 (아마 이전에 담당했던 브랜드가 유명 브랜드였어서 그런 것 같아요) 괜히 사원분이랑 기싸움 하게 되는 느낌이더라구요.... 실무 공부도 적극적으로 해볼 생각이지만 정말이지 걱정되는 밤이네요... 무엇보다도 윗선들이 저를 채용한거에 후회를 안했으면 좋겠는 마음인데......앞으로의 회사생활 조언 부탁드립니다
저보다 경력이 많은데 직급이 낮아요
01월 07일 | 조회수 594
사
사회생활은고독
댓글 3개
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미
미스터리명함
억대연봉
01월 08일
일주일이면 충분히 그럴 수 있죠. 실력으로 증명하면 됩니다. 실력은 열심히 잘 하셔야 하구요.
그리고 그분과 기싸움 하지 마시고 그 분은 지금 상황이 기분이 나쁠 수 있음을 인정하고 오히려 인간적으로 대해주시는 것이 좋을 것 같아요. 다만 선을 너무 넘는 행동을 하면 그 부분에 대해서만 지적해주시는 것이 좋을 것 같습니다.
일주일이면 충분히 그럴 수 있죠. 실력으로 증명하면 됩니다. 실력은 열심히 잘 하셔야 하구요.
그리고 그분과 기싸움 하지 마시고 그 분은 지금 상황이 기분이 나쁠 수 있음을 인정하고 오히려 인간적으로 대해주시는 것이 좋을 것 같아요. 다만 선을 너무 넘는 행동을 하면 그 부분에 대해서만 지적해주시는 것이 좋을 것 같습니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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