클라우드 엔지니어로 입사했는데 AI 개발 업무를 맡게 됐습니다. 물론 클라우드 배포까지요. 중소기업이라 멀티 롤은 이해하는데, 타 팀 팀장님의 지시 방식이 너무 힘듭니다. 예를 들면, "PoC 과제 내가 하기 싫으니까 3주 줄게요. 설계부터 알아서 다 하세요. 보고는 필요없고 결과만 알려주세요"라고 하셔서 2주 만에 기획/설계/개발(최소기능 구현)까지 다 끝냈습니다. 그런데 확인하시더니 "이 코드 왜 이렇게 짰어요?", "PoC라고 대충 한 거예요?"라고 하시더라구요. 최소기능 구현이라 자잘한 것들은 안 된 상태긴 했지만요. 클라우드 배포도 "그거 그냥 클릭만 하면 자동으로 배포되는 거 아니에요?"라고 하시고... 제가 설명하려고 하면 "아니 그러니까! 그렇게 안 하면 되잖아요!" 이런 식으로 말을 끊어버리십니다. 업무 지시할 때는 계속 꼽을 주는 말투인데, 본인 기분 좋을 때는 장난치고 드립 치시고, 제가 반응 안 하면 "나도 말 안 건다?"라고 하세요. 어느 장단에 맞춰야 할지 모르겠습니다. 저희 팀에 제 직속 팀장이 없어서 그러시는 것 같기도 한데... 이런 상황 어떻게 대처해야 할까요?
타팀장의 기분파 행동
25년 12월 22일 | 조회수 140
요
요잉
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