팀장님이 제 인사를 받지 않은 지 2주 정도 되었습니다. 처음엔 당연히 못 들으신 거라 생각하고 말았는데 눈이 마주쳐도 인사를 안 받아주시는 걸 보고 확인했습니다. 아마 2주 전에 팀장님이 주말에 같이 등산을 가자고 했는데, 팀에서 저 혼자만 거절했던 것 때문인 것 같습니다. 정확히 그날 이후부터 그러기 시작한 거라... 아마 확실한 이유 같습니다. 업무적인 소통은 필요한 말만 최소한으로 하고 평소에 하던 스몰토크도 없습니다. 밥은 원래부터 따로 먹어서 차라리 다행인 건가 싶네요. 솔직히 매일 아침 인사를 건넸다가 무시당하는 상황이 반복되니 저도 이제 인사를 해야 할지 망설여집니다. 저도 똑같이 인사를 하지 않고 무시할까 생각도 해봤지만 그래도 상사인데 제가 똑같이 행동하면 저에게 불이익이 올까 봐 걱정이 되고요. 다행히 이런 부분에 있어서 아직까지 제 멘탈은 견딜만 한데 그냥 너무 짜증이 납니다...ㅠㅠ 너무 사회생활 하는 어른답지 못한 태도로 보여서 저도 별일 아닌 것처럼 넘겨버리고 싶지만 자꾸 한숨이 나옵니다. 다들 이런 상황이라면 어떻게 대처하시겠습니까? 무시 당하는 걸 알면서도 인사를 하는 게 맞을지 아니면 무시하는 게 맞을지... 차라리 팀장님께 면담이라도 요청해서 이 상황을 해결하려고 시도하는 게 맞을지 고민입니다.
제 인사를 무시하는 팀장님에게 저도 똑같이 무시해도 될까요?
11월 13일 | 조회수 1,730
2
25학번
댓글 23개
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우
우짜쓰까
억대연봉
11월 13일
계속 인사하세요. 사람들 들리게 하세요. 주변에서 다 지켜보고있습니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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