안녕하세요. 현재 30대 중반이며 신재생에너지 기반 중소기업에 재직 중입니다. 직원 수는 200명 이하, 매출은 1000억 이하 정도이고 현재 연봉은 약 6천만 원입니다. 현재 맡고 있는 직무는 CS 엔지니어 업무인데 주 7일 근무에 퇴근 시간도 불규칙해 워라밸이 전혀 없습니다. 이직을 고민하던 중 대기업 계약직(1~2년) 채용공고를 보고 지원했는데 서류전형에 합격했습니다. 직무는 품질관리이며 이전 회사에서 약 6년간 품질보증 업무를 했던 경험이 있어 커리어도 다시 본래 방향으로 돌릴 수 있는 기회라고 생각됩니다. 하지만 계약이 끝나면 30대 후반이 되는 시점이라 고용 안정성과 커리어 방향 사이에서 고민이 많습니다. 지금보다 커리어 확장에는 도움이 될 것 같지만 계약직으로의 전환이 현명한 선택일지 확신이 서지 않습니다.(정규직 전환 확률은 제로에 가까움) 비슷한 경험이 있거나 대기업 계약직으로 일해보신 분들의 현실적인 의견을 듣고 싶습니다. 감사합니다.
정규직에서 계약직으로 전환 고민
11월 05일 | 조회수 415
내
내가가야하는길
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멍
멍바
11월 05일
정규직이 중요하시면 안가는게 맞을듯 해요 당장 워라밸이 중요하시면 갈수도 있겠고..
정규직이 중요하시면 안가는게 맞을듯 해요 당장 워라밸이 중요하시면 갈수도 있겠고..
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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