요즘 해외에서 한국, 중국, 베트남, 인도네시아 직원들을 이끌고 일을 하고 있습니다. 한국 매니저들을 중심으로 나머지 인재들을 통솔하며 업무를 이끌어가는데, 신입사원들, 대리급들을 데리고 일을 해보면... 갈수록 일을 못하는데 협업도 잘 안되는 느낌이 잘 듭니다. 일 머리가 없다고 해야하나, 중국 사무원이나 인도네시아 사무원을 갖다놓고 보면... 분명 매니징을 해야하는 우리 한국 직원들이 그 직원들보다 업무역량도 뒤쳐지고, 생각보다 업무를 감정적으로 처리하는 사람들이 갈 수록 많아지는 것 같습니다. 문제가 발생하면, 원인을 파악하고, 대안을 마련하고 그 과정들이 있어야 하는데, 성질만 내고 하루 종일 어떻게를 시전합니다. 이게 10명을 뽑으면 8명-9명은 대게 그렇습니다. 경력도 회사마다 다 짧고, 언어나 스펙은 멋지고 화려한데, 일머리는 오히려.. 차라리 한국인들을 배제하고 현지인들을 통해서 처리하는 게 더 빨라진 느낌입니다. 생각보다 엑셀도 잘 다루고. 교육 조금만 시켜도 금방 파악하네요. 근데 한국 기업 특성상, 한국인들을 중심으로 이끌어가야 하는데, 솔직히 갈수록 좀 뭐랄까 암담합니다.
갈수록 인재적 가치가 떨어지는 부분
08월 25일 | 조회수 345
사
사표내는제이지
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리
리퀴데이터
08월 25일
캐나다 살다온 사람입니다. 정확하십니다. 한국인이 타인종보다 기량이 많이 뒤쳐집니다. 한국에서나 인도인이나 중국인들 비하하지 현실은 교육수준 영어 재력 집단응집력 모두 한국인이랑 비할바가 안되죠. 파키스탄 방글라데시 필리핀 태국 사람들 상당히 교육수준이 높은 사람들 많고 그렇지 않더라도 커뮤니티 내 응집력이 우수해서 어딜 가나 생존력이 좋습니다. 서남아시아 사람들은 생전 모르는 사람끼리도 일고여덟명 합심해서 집한채 구해서 비용 뿜빠이해서 같이 잘삽니다. 대가족처럼요. 남미 사람들 처세 피지컬 한국인이랑 넘사벽이죠 북미사람과 정서적으로 통하는게 있어서 일단 먹고 들어갑니다
한국인은 영어권에서 영어구사능력마저 많이 떨어지죠. 이런 열악한 능력치임에도 불구하고 외국에서 십수년을 살아도 한국 커뮤니티 안에서 서로 뜯어먹으며 사느라 견문도 영어도 안느는게 한국인입니다.
도저히 한인들 정떨어져서 같이 지낼수가 없어서 전 중국인 백인케네디언 인도인들하고 교류하면서 지냈습니다. 근데 그 사람들 내부 그룹으로 들어가는데는 민족적 문화적 한계가 있는거 같습니다. 말씀하신대로 속터지고 답답해도 한국인들을 배제하지 마시되 외국인들과의 경쟁관계에 노출시켜서 한국인직원들의 성장을 유도하시는 길이 정답이 아닌가 생각합니다.
캐나다 살다온 사람입니다. 정확하십니다. 한국인이 타인종보다 기량이 많이 뒤쳐집니다. 한국에서나 인도인이나 중국인들 비하하지 현실은 교육수준 영어 재력 집단응집력 모두 한국인이랑 비할바가 안되죠. 파키스탄 방글라데시 필리핀 태국 사람들 상당히 교육수준이 높은 사람들 많고 그렇지 않더라도 커뮤니티 내 응집력이 우수해서 어딜 가나 생존력이 좋습니다. 서남아시아 사람들은 생전 모르는 사람끼리도 일고여덟명 합심해서 집한채 구해서 비용 뿜빠이해서 같이 잘삽니다. 대가족처럼요. 남미 사람들 처세 피지컬 한국인이랑 넘사벽이죠 북미사람과 정서적으로 통하는게 있어서 일단 먹고 들어갑니다
한국인은 영어권에서 영어구사능력마저 많이 떨어지죠. 이런 열악한 능력치임에도 불구하고 외국에서 십수년을 살아도 한국 커뮤니티 안에서 서로 뜯어먹으며 사느라 견문도 영어도 안느는게 한국인입니다.
도저히 한인들 정떨어져서 같이 지낼수가 없어서 전 중국인 백인케네디언 인도인들하고 교류하면서 지냈습니다. 근데 그 사람들 내부 그룹으로 들어가는데는 민족적 문화적 한계가 있는거 같습니다. 말씀하신대로 속터지고 답답해도 한국인들을 배제하지 마시되 외국인들과의 경쟁관계에 노출시켜서 한국인직원들의 성장을 유도하시는 길이 정답이 아닌가 생각합니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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