현재 지방 사립대학 본부부서 정규직(선임급?)으로 다니고 있습니다. 근처 사립대학 사업단 계약직(책임급) 공고가 나서 고민이 됩니다. 연봉 차이도 많이 나고 책임급으로 갈 수 있는 좋은 기회지만 정규직을 버리고 갈 정도인지...(현 직장 5년 정도면 팀장 달 예정) 연봉 올리는 가장 좋은 방법이 이직이라지만 일반 회사와 달리 대학이란 조직은 이직이 쉽지 않아서요... 직장생활도 10년 정도 했고 가정도 있어 고민이 많네요. 지방 소도시 거주 대학 교직원 10년 정도 경력 가정 있음(맞벌이) <현직장 > 이직처 비교> 연봉: 4천 > 6천 내외 => 현 직장 30년차 세전 6천 출퇴근: 20분(소도시) > 30-40분(광역시) 부서: 대학 본부 > 재정지원사업단 대우: 정규직(선임급) > 계약직(책임급) => 사업이 3년 후 종료 고견 기다립니다.
이직/커리어
대학 교직원 이직(정규직 선임급 > 계약직 책임급)
25년 08월 18일 | 조회수 735
플
플래티너스
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트
트레비
25년 08월 18일
정규랑 계약 연봉도 연봉이지만… 대출에서 정말 차별 많이 받아유~ 대출 있으시면 고려해보셔야함
정규랑 계약 연봉도 연봉이지만… 대출에서 정말 차별 많이 받아유~ 대출 있으시면 고려해보셔야함
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플
플래티너스
작성자
25년 08월 18일
그게 가장 걸림돌입니다.
교직원공제회 대출과 주담대대출이 있어서...
그게 가장 걸림돌입니다.
교직원공제회 대출과 주담대대출이 있어서...
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트
트레비
25년 08월 18일
버티셔야겠네요🥲
버티셔야겠네요🥲
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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