회사생활🎁

저 같은 사수 회사 내에서 좋은걸까요

25년 08월 12일 | 조회수 1,390
뿌앵앵

팀의 모든 업무를 본인이 다 해야 직성이 풀려서... 저에게 업무를 줘도 본인이 처음부터 끝까지 다 봐야하고 (마이크로매니징....) 1. 제 담당 업무 중 하나가 교육을 하는건데 제 교육이 끝나면 본인이 또 처음부터 끝까지 교육합니다...;; 제가 말한 걸 본인이 또 말하기도 하고, 본인이 보완해야된다 생각하는 것들을 말한다는데 참.... 저는 제가 교육을 못 해서 그렇게 한다 생각하는데 그래서 항상 같은 내용을 교육하기 때문에 사수가 보완이랍시고 말한 내용들을 다음 교육에 반영시키는데 뭐..매번 할 때마다 동일하게 본인이 꼭 처음부터 끝까지 합니다 대체 저를 왜 시키는건지... 다른 사람이 저에게 업무 물어봐도 막 껴들어서 본인이 다 알려줘야 직성이 풀리는......제가 하려는 말을 항상 가로막습니다. 업무적이든 사적이든.... 2. 저에게 업무를 좀 알려달라고 요청해서 타 팀 직원이 제 자리로 왔는데 또 껴들어서 본인이 처음부터 끝까지 다~~~알려주더라구요. 1시간 정도. 완전 본인의 독 무대입니다. 끔찍하게 말이 깁니다...그래서 저는 항상 꿔다 놓은 보릿자루같이 가만히 있습니다..... 안타깝게도 전 사회적인 사람이고 사람들과 말하는 거도 좋아하고 회사 내 관계형성에도 관심이 많습니다. 업무 성취도 하고싶구요. 대단한 사람이 되고싶진않지만 적어도 회사 내에서 1인분은 하고싶은데. 제가 월급루팡에 게으른 성격이면 개꿀~일 다 하주네 하고 고민도 없겠지만...ㅜㅜ 매일 저런 상황에서 저는 말 한 마디 못 하고 우울하게 회사생활합니다. 사수가 좀 뭐랄까.....성격이 굉장히 억세고 본인 말이 다 맞다고 생각하는 천상천하 유아독존이거든요. 제 말을 귀기울여 들은 적이 없습니다. 다른 팀원이랑 놀면 되지않냐고요? 네....저랑 사수 단 둘 뿐입니다.^^; 타 팀과 커피를 마셔도 꼭 본인이 대화의 모든 주도권을 가져야하고..제가 무슨 말만 하면 아 재미없다 다른 얘기 하시죠 이러고 본인 말을 합니다...저를 아주 개무시하죠. 이직하기엔...여러가지 상황이 맞물려있고 회사 때문에 현재 사는 곳을 매매했다던지...회사와 집 통학거리가 아주 만족스럽다던지 연봉 등등.... 하...남들이 보면 별 거 아니겠지만 전 사수 때문에 자존감도 바닥되고 회사에 쓸모없는 인간인거같아서 괴롭네요. 사람들이 저한테 업무 물어보려하다가도 아..어차피 ㅇㅇ씨 모르지 하고 가요..;; 실제로 사수가 업무를 전부 공유하지 않고 본인이 응대하기를 원하기 때문에........제가 좀 알려달라고 요청해도 ㅇㅇ씨가 뭔데? 이 업무 알 필요없다고 잘라버립니다. 저같은 사람있나요? 제가 복에 겨운 소리를 하는건지. 왜냐하면 좋은 점 또한 극명하기 때문입니다. ㅜㅜ 일단 회사 내에서 일을 제일 잘 합니다. 회장도 이름 알고 있을 정도로요. 회사가 규모가 꽤 크고 인원이 많은데도 알 정도면… 그래서 업무적으로 배울 게 많고 뭐…본인이 일을 다 하다보니 업무적인 스트레스는 확실히 없습니다. 그리고 숙제 봐 주는 선생님처럼 저에게 내 준 업무도 무지 꼼꼼하게 다 봐 준 뒤에 윗선에 올리라하구요. 그리고 윗선에 올릴 때 꼭 제 이름으로 올리긴 합니다. 혹은 제가 업무에 손톱만큼이라도 기여했어도 마찬가지구요….이건 참 고마워요 다른 팀은 본인들이 한 업무도 상사 이름으로 올라간 적이 많다는데…..물론 그게 정상은 아니지만요 ㅠㅠ

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    n
    nyong
    25년 08월 12일
    저는 그런 사수 밑에 있다가 이직했습니다, 저도 도전적이고 업무 주도하는 걸 좋아하는데 오더 내려질 때까지 수동적으로 변하고 있더라구요, 1년 버티고 이직했는데 너무 잘한 선택이라고 생각하고 있어요.
    저는 그런 사수 밑에 있다가 이직했습니다, 저도 도전적이고 업무 주도하는 걸 좋아하는데 오더 내려질 때까지 수동적으로 변하고 있더라구요, 1년 버티고 이직했는데 너무 잘한 선택이라고 생각하고 있어요.
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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