32살(만30세) 7년차 디자이너 입니다. 면접 두군데를 봤고 둘 다 합격했어요 A회사는 연봉 10퍼 상승 + 식대 따로 지원 B회사는 연봉 5퍼 감소 + 식대 연봉에 포함 A회사는 원래 직무를 살려서 지원했고, B회사는 직무변환이라 경력을 다 인정해주진 않고 팀장으로 들어가지만 직무변환이라 새로 알아야 할 것들이 많다는 이유입니다. 이 부분은 저도 인정하고 이해는 합니다. 마음은 B회사로 가고싶은 마음이 큰 것 같은데 연봉 감소에다가 점심도 따로 사먹어야 한다는게 은근히 리스크가 크기도하고 의기소침해지는 느낌이에요. A회사는 업무 특성상 야근도 많고 현장을 갈 일이 많아서 체력적으로나 워라벨은 박살나겠지만 이 분야에서 전문성을 더욱 더 쌓을 수 있겠지만 그 말은 앞으로 직무변환은 더 힘들어지겠죠..또한 체력적으로 소비되는 일이다보니 언제까지 체력이 될지도 모르구요..ㅠㅠ 감소된 연봉으로 만족하지 않으면서 하고 싶었던 업무를 해보느냐, 상승된 연봉으로 원래 직무의 전문성을 더 쌓냐 이게 문젠데 어떤 선택이 더 나은 선택일까요..? 5년 뒤, 10년 뒤에 어떤게 하고싶은지 모르겠어서 결정을 못하겠네요..ㅠㅠ
서류/면접 팁
인생 선배님들 조언 좀 해주세요
25년 07월 21일 | 조회수 333
띵
띵리링
댓글 5개
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뒤
뒤는무덤에서봐라
25년 07월 22일
커리어패스 잘생각하셔서 직무변환 하셔야겠으면 B로 가셔야죠.
10년 20년 내다보고
커리어패스 잘생각하셔서 직무변환 하셔야겠으면 B로 가셔야죠.
10년 20년 내다보고
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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