우리 회사 팀 분위기 팀내에 세 파트로 구성되어 있습니다. 저는 경력 부장으로 이 곳에 이직한지 한지 1년 좀 넘었습니다. 팀내 분위기는 할일은 많은 것 같은데 5시반 칼퇴.. 동네 사랑방 같은 모여서 잡담.. 타 팀은 바뻐서 정신없는 것 같은 분위기지만 우리팀은 누구 뒷담화나 하고 개발 아이템에 대해서 부정적인 생각으로 서로 윗사람 씹기나 하고 다른 파트 하는 일에 부정적으로 생각하고 같은 파트에 밑에 과장도 왜 이케 자리 비우고 담배피러 가는 시간은 많은지.. 밑에 주임이나 사원이면 이해가 되는데 과장 정도나 되서 지시한 일에 대해서 책임감도 없어 보이고.. 지시해 놓은 일도 까먹고 있다가 혹시나 해서 물어 보면 그때서야 이제 할려고 한다고 변명이나 늘어 놓고.. 능글능글해서 일도.. 체크를 안하면 대충대충.. 이래서 도대체 팀도 파트도 어찌 될지 걱정입니다. 회사가 올해는 실적이 안좋아 질 것 같아서 비상경영이다 해서 경비 절감 계획 짜느라 정신이 없고 게다가 더 심각한 상태가 된다면 인전 구조 조정도 있으리라 봅니다. 밑에 직원한테 이런 분위기도 전달을 했는데도 불구하고 다들 절실함이 없어 보이네요.. 파트장은 저만 이리 뛰고 저리 뛰고... 하는 저의 모습을 보니 저도 이제 힘이드네요.. 나이 40대 과장 정도면 중간 관리자로 밑에 직원. 캐어 및 윗 사람 서포트를 좀 해야하는데.. 전혀.. 몇번이나 좋은 말로도 타이르기도 강한 말로도 얘기 해봤지만 그닥 열정이 없는 친구 인거 같아요..
R&D
회사 스탭 고민
25년 07월 12일 | 조회수 1,269
미
미래선구자
댓글 2개
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k
kk7
25년 07월 15일
저희팀이랑 정말 비슷하네요… 저희도 과장급 둘이 그래서 정말 속이터질것 같아요. 고민하다 말하면 어디서 들은건 많아 그럴싸하게 말하며 디펜스치고, 일은 밑에 직원에게 맡기고 하루종일 잡담에 핸드폰만하다 6시 퇴근시간되면 네이버초시계 켜서 기다렷다 지문찍고 퇴근합니다. ㅎㅎ
저희팀이랑 정말 비슷하네요… 저희도 과장급 둘이 그래서 정말 속이터질것 같아요. 고민하다 말하면 어디서 들은건 많아 그럴싸하게 말하며 디펜스치고, 일은 밑에 직원에게 맡기고 하루종일 잡담에 핸드폰만하다 6시 퇴근시간되면 네이버초시계 켜서 기다렷다 지문찍고 퇴근합니다. ㅎㅎ
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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