인사팀에 퇴사통보 후 퇴직일 조정

안녕하세요, 저는 현재 꽤 규모가 큰 외국계회사에서 근무 중인 사회초년생입니다. 함께 근무하던 팀원분이 얼마 전 계약서대로 희망 퇴사일 30일 전 인사팀에 퇴사의사를 알렸습니다. 그게 수요일이었습니다. 그런데 인사팀에서 이번주 금요일까지만 일하고 나오지 말라고 하는 겁니다. 어찌저찌 인사팀이랑 싸우듯이 해서 본인 맡고 있는 프로젝트는 잘 마무리하고 싶다 해서 2주 정도 근무를 늘리시긴 했는데 이런 일이 원래 흔한가요? 계약서에 30일 전에 퇴사통보하라고 해서 했더니 회사는 2일만에 나가라고 하네요..? 근로자는 계약서대로 해야 하고 회사는 계약서대로 안 해도 되고… 원래 이런 건가요?