안녕하세요. 팀장의 평소 언행 문제로 스트레스를 받고 있어 조언을 구하고 싶습니다. 이게 참 애매한게 욕설이나 무례한 행동을 팀원들에게 직접적으로 하는게 아닙니다. 타 팀 직원이 마음에 안들게한 행동에 대해서 "내가 저새끼 조져도되냐" 라고 내뱉은뒤 박차고 일어나서 나간다던가 평소 대표 얘기를하면서 중간중간 "시x" 같은 욕설을 섞어 얘기를합니다. 혼잣말로도 욕을 많이하고 "이거 간식쳐먹으라고 준돈인데?" 이런식으로 과격하게 얘기를합니다. 이런 말투에 자꾸 노출되니 저에게 직접하는말이 아니어도 제가 스트레스를 받습니다. 너무 듣기싫어요. 제가 사회초년생이고 저희 회사에 팀장이 한명밖에 없어서 원래 다들 이렇게 사는건지 궁금합니다.. 아니라면 어떻게 해야할까요..? 참고로 직접적인 대화요청은 불가능합니다. 자기 태도를 지적하는 걸 굉장이 불쾌하게 생각하거든요. 타 팀 직원이 삿대질 하지말라고한걸 1년째 얘기중입니다.
바이오/헬스케어
팀장의 평소 언행 문제
25년 06월 27일 | 조회수 1,487
대
대럼지
댓글 9개
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임
임잘린
25년 06월 27일
고생이 많아요.
작성자님을 욕한게 아니더라도 작성하신 것처럼 지위를 이용해 다른 근로자에게 정신적 스트레스를 준다면 직장 내 괴롭힘이죠.
저희 이사도 같은 경우인데요.
저는 흘려 듣습니다. 저희 이사랑 거리를 유지하려고 노력하고요.
한 번 폭주하기 시작하면 그걸 듣는 저의 스트레스는 상당하지요.
한 귀로 흘려듣던 신고를 해서 징계를 먹게해서 팀장 태도를 바꾸게 하던지 팀장이 나가던지..
근데요. 정작 본인은 그게 잘못된 행동이라는 것을 인식을 못합니다.
그냥 그릇이 작은 불쌍한 사람이라 생각하세요.
고생이 많아요.
작성자님을 욕한게 아니더라도 작성하신 것처럼 지위를 이용해 다른 근로자에게 정신적 스트레스를 준다면 직장 내 괴롭힘이죠.
저희 이사도 같은 경우인데요.
저는 흘려 듣습니다. 저희 이사랑 거리를 유지하려고 노력하고요.
한 번 폭주하기 시작하면 그걸 듣는 저의 스트레스는 상당하지요.
한 귀로 흘려듣던 신고를 해서 징계를 먹게해서 팀장 태도를 바꾸게 하던지 팀장이 나가던지..
근데요. 정작 본인은 그게 잘못된 행동이라는 것을 인식을 못합니다.
그냥 그릇이 작은 불쌍한 사람이라 생각하세요.
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12
능
능수버들
25년 06월 28일
살다보면 그런 사람 만나게되는 것 같습니다.
대응이 쉽지는 않습니다. 문제는 인연을 계속 가져가야하는건지에 대한 고민이겠지요.
질문하신분이 아직은 젊은 나이라고 생각됩니다.
그런 상사는 나머지 내 인생에 전혀 멘토가 될 수 없습니다.
세상에 이런 사람도 있다는 값진 경험으로 생각하시면 좋을듯 합니다.
살다보면 그런 사람 만나게되는 것 같습니다.
대응이 쉽지는 않습니다. 문제는 인연을 계속 가져가야하는건지에 대한 고민이겠지요.
질문하신분이 아직은 젊은 나이라고 생각됩니다.
그런 상사는 나머지 내 인생에 전혀 멘토가 될 수 없습니다.
세상에 이런 사람도 있다는 값진 경험으로 생각하시면 좋을듯 합니다.
2
홍
홍대곧미남
25년 07월 02일
힘내세요!
힘내세요!
1
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모든 댓글을 확인하세요
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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