지금 회사에서는 팀장인데 이직 준비중이고 직급 떼고 가는 거 어떻게 생각해요? 그냥 새로운 곳에 가고싶은 맘 너무 오래다는 것 같아요. 직급없는데 친구가 있어서 들어보니깐 연봉 많이 안 높혀준다고 하더라구요. 조언 좀 주세요.
디자이너
직급떼고 이직하는 거 어때요?
25년 06월 26일 | 조회수 278
워
워커88
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r
rhdtm77
25년 07월 17일
직급 보다는 몇년차이신지가 더 중요한것 같습니다.
회사마다 직급이 금방 쌓이는 곳도 있으니까요.
작성자님께서 시간을 오래 쌓으셨는데
그 기간을 버리고 새롭게 시작하는 이유가 분명하다면
새로 도전하는게 맞지만
지금 회사가 단순히 오래다녀서 라는 이유라면 적응하기 매우 힘든게 현실입니다.
직급을 뗀다는게 처음부터 다시 밑에서부터 배우신다는 말씀 같은데..상당히 어렵고 적응도 힘드실테니까요..
그리고 그 경험도 회사를 들어가봐야 아는건데
만약 내가 바라던 환경이 아니면 계속 회사를 들어가서 찾아야 하는거니..맨땅에 해딩입니다..
잘 생각해보시길 바랍니다~
직급 보다는 몇년차이신지가 더 중요한것 같습니다.
회사마다 직급이 금방 쌓이는 곳도 있으니까요.
작성자님께서 시간을 오래 쌓으셨는데
그 기간을 버리고 새롭게 시작하는 이유가 분명하다면
새로 도전하는게 맞지만
지금 회사가 단순히 오래다녀서 라는 이유라면 적응하기 매우 힘든게 현실입니다.
직급을 뗀다는게 처음부터 다시 밑에서부터 배우신다는 말씀 같은데..상당히 어렵고 적응도 힘드실테니까요..
그리고 그 경험도 회사를 들어가봐야 아는건데
만약 내가 바라던 환경이 아니면 계속 회사를 들어가서 찾아야 하는거니..맨땅에 해딩입니다..
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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