퍼포먼스마케터로 7년 경력있고 총 일한경력은 10년 경력인데 출산휴가3개월 육아휴직 1년 쓰고 24년 8월에 복직안하고 아이보다 그해12월부터 알아보기 시작했는데 벌써 25년6월이네요 그동안 면접도 보러다니고 하긴했는데 서류 광탈부터 면접도 다 떨어지고요 잡코나 리멤버에 올려두니 헤드헌터 연락오긴하지만 그마저도 잘 안되는 느낌입니다.. 제가 평가하기론 육아휴직후 쉰 기간이 너무 길어서 인것같단 생각도 들고요 물론 많은 이유가 있겠지만 23년5월에 휴가 들어가고 지금 25년 6월이니 2년이나 쉰셈인거죠.. 인사팀이나 채용담당이신분들이 보기에 이 쉰 경력이 저를 뽑는데 제약이 있을까요…? 그 외 다른 조언들도 있으심 조언 부탁드립니당 ㅠ
마케팅
육아휴직 후 퇴사 후 이직이 어렵네요
25년 06월 23일 | 조회수 1,862
금
금손이
댓글 25개
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1
1117외대
25년 07월 23일
저는 10년 육휴했는데. 이전 경력은 3~4년이 다였고. 그냥 지금이 취업하기 어려운 시기라 그러지않을까요.
저는 10년 육휴했는데. 이전 경력은 3~4년이 다였고. 그냥 지금이 취업하기 어려운 시기라 그러지않을까요.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
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리
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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