No 를 말하는 방법에 관하여

06월 09일 | 조회수 194
d
drpop

전화로 차근차근 설명하시나요 아니면 메일로 업무내용 주고 받는걸 선호하시나요. 저는 후자인데.. 요즘 느끼는건 부정적인 내용( 잘 모른다 안될거 같다) 메일 받는이가 책임질 범위가 커질 때 그럴땐 메일 보고 답변을 안하거나 - 메일 회신 대신에 전화로 설득 하고 끝내는 경우가 많더라구요… 글로는 딱딱해서 말로 푸는게 좋을 때도 있어서겠지요.. 메일은 근거가 되서 조심스러운지도요..메일이 발목잡고 핑계대려는 불순한 의도인것만은 아닌데 왜 그렇게 기피대상일까요.. 굳이 전화로 회신이 오면. ”죄송한데 제가 익숙치 않은 내용이라, 메일로 주시면 좀 꼼꼼히 읽어보겠다.. “하고 싶지만 직급이 읫분이면. 그렇게 말하는것도 힘들고.. 이런 경우 어떻게 대처하세요? 전화 내용 메모하고 끝내시나요?!?!

댓글 3
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    쌍 따봉
    고다르
    06월 10일
    책임을 안지려고 하니 근거가 안 남는 전화로 하는거죠. 물론 전화(스마트폰)는 녹음이 가능합니다. 저는 모든 통화가 녹음중이고, 나중에 발뺌하면 '녹음된거 들려드릴까요?'로 응수합니다. 확실히 태도가 달라집니다 ㅎ
    책임을 안지려고 하니 근거가 안 남는 전화로 하는거죠. 물론 전화(스마트폰)는 녹음이 가능합니다. 저는 모든 통화가 녹음중이고, 나중에 발뺌하면 '녹음된거 들려드릴까요?'로 응수합니다. 확실히 태도가 달라집니다 ㅎ
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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