안녕하세요? 10년의 영업 경력 이후, 마지막 외국계 회사의 아이템을 가지고 창업하여 조그만하게 유통업을 하고 있는 사람입니다. 제품은 산업체(공장)에서 사용하는 특수 화학제입니다. 개업 6년차이고 비록 현재의 매출액이 크진 않지만, 그래도 매년 (단 한번의 매출 감소 없이) 조금씩 성장을 이루어가고 있습니다. 코로나 이슈와 묶는건 다소 억지가 좀 있지만, 5년 넘게 힘겹게 개인 사업을 해오다보니 문득 이런 생각이 들었습니다. ‘만약 개인 사업을 접고 혹은 현 상태 정도만 유지를 하고, 다시 회사라는 곳에 입사 지원을 한다면, 회사들은 나라는 경력의 사람을 어떻게 바라볼까?’ 가 궁금해졌습니다.
영업/세일즈
개인 사업을 했었던 직원... 회사에서는 어떻게 생각할까요?
20년 09월 04일 | 조회수 1,952
삶
삶은달걀같이
댓글 12개
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해
해봐야알지
20년 09월 14일
회사생활 14년,개인사업 2년후 다시 회사에 입사했습니다.결론부터 말씀드리면 사업경험 자체는 크게 플러스요인도, 마이너스 요인도 안되는것 같습니다.다만 그 과정에 대한 스토리가 중요합니다.왜 사업을 했으며 어떤 경험과 노하우를 터득하고 다시 회사생활을 하려는 이유가 무엇인지가 중요합니다.채용도 비지니스라고 생각하면 이 사람을 뽑아서 우리회사에 얼마만큼의 기여를 할 수 있을지가 제일 중요합니다.
추가로 능력외에 나이와 경력은 변수로 작용합니다.괜찮은 경력이어도 회사에서 필요로 하는 직급과 급여가 아니면 채용하기 어려우니까요.
개인적으로는 사업경험이 회사생활에 여러모로 큰 도움이 되어 긍정적이라고 생각합니다.
고민마시고 도전하세요!간절함보다 큰 무기는 없습니다!
회사생활 14년,개인사업 2년후 다시 회사에 입사했습니다.결론부터 말씀드리면 사업경험 자체는 크게 플러스요인도, 마이너스 요인도 안되는것 같습니다.다만 그 과정에 대한 스토리가 중요합니다.왜 사업을 했으며 어떤 경험과 노하우를 터득하고 다시 회사생활을 하려는 이유가 무엇인지가 중요합니다.채용도 비지니스라고 생각하면 이 사람을 뽑아서 우리회사에 얼마만큼의 기여를 할 수 있을지가 제일 중요합니다.
추가로 능력외에 나이와 경력은 변수로 작용합니다.괜찮은 경력이어도 회사에서 필요로 하는 직급과 급여가 아니면 채용하기 어려우니까요.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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