인테리어 설계 4년차로 일을 하다가 종합건설로 이직을 했습니다.. 종건이 부도 직전이라 하청업체 (구조보강) 업체에서 이직을 권유해서 이직을 하기로 했습니다 구조업체 : 처음에는 상여금 안 받는 걸로 4200으로 하자고 하시는데 직원들은 상여금을 다 받고 연봉을 14로 나눈다고 3900 + 상여금 (600)으로 하자고 하십니다… 어떤게 저한테 더 유리한 조건인가요ㅜㅜ? 아무래도 구조업체는 제가 일하던 직무랑 다르다보니 신입경력으로 볼줄 알았는데 인정해서 대리로 달아주셔서요.. 회사 룰을 따라가는게 맞나 싶네요ㅜㅜ
이직하면서 연봉 질문이요ㅜㅜ(상여금 등)
03월 09일 | 조회수 1,640
O
Oexten
기타 설계·엔지니어링
댓글 16개
공감순
최신순
씨
씨씨아빠
CM
03월 16일
조금 애매하긴 하네요.
조금 애매하긴 하네요.
답글 쓰기
0
지금 바로 리멤버 회원이 되어
모든 댓글을 확인하세요
모든 댓글을 확인하세요
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
답글 쓰기
0
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
답글 쓰기
0
추천글
