26살 예배 대표

03월 06일 | 조회수 1,969
브링엔지니어링

안녕하세요. 토목 기반 스마트 인프라 및 IT(AI) 솔루션을 개발하고 있는 스타트업 대표입니다. 현재 휴학 중이며, 스타트업을 운영하면서 사업 성장에 집중하고 있습니다. 토목 관련 사업을 하는 대표로서, ‘토목기사 자격증이 반드시 필요할까?’ 하는 고민이 있습니다. 저는 엔지니어로서 기술을 직접 다루기보다는, 회사를 성장시키고 경영인으로서의 역할에 집중하고 싶습니다. 물론 토목기사 자격증을 취득하면 여러모로 도움이 되겠지만, 지금도 사업 운영으로 인해 바쁜 나날을 보내고 있어 기사 시험까지 준비하는 것이 현실적으로 가능한지 고민이 됩니다. 그리고 토목관련 기술자를 cto로 영입하는게 저에겐 더 값진 경험이자 맞는 방법이라고 생각이 듭니다 아직 스타트업 완전 극초기 단계이고, 경험이 부족하다는 점도 충분히 인지하고 있습니다. 그렇기에 선배 창업가분들의 조언을 구하고 싶습니다. 스타트업 대표로서 토목기사 자격증이 꼭 필요한지, 혹은 다른 대안이 있을지 의견을 나눠주시면 감사하겠습니다.

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    솔로북극곰
    억대연봉
    03월 06일
    경영은 돈이 들어와서 경리를 뽑고 나서가 경영입니다. 그 전에는 사장이고 뭐고 없습니다. 몇 명으로 시작할 때 한 명이 갑자기 빠진 자리를 사장인 당신이 메우지 못한다면 어찌 될까요?
    경영은 돈이 들어와서 경리를 뽑고 나서가 경영입니다. 그 전에는 사장이고 뭐고 없습니다. 몇 명으로 시작할 때 한 명이 갑자기 빠진 자리를 사장인 당신이 메우지 못한다면 어찌 될까요?
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    브링엔지니어링
    작성자
    03월 07일
    그쵸... 좋은 조언 감사드립니다..!
    그쵸... 좋은 조언 감사드립니다..!
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    놀이터만들기
    03월 07일
    맞는 말입니다. 대표는 최소 5인분의 양과 종류의 업무는 해내야 한다고 생각하시고, 또 극초기에는 그게 곧 경영입니다. (전 회계담당자 뽑은게 30명때였네요 ㅋㅋ)
    맞는 말입니다. 대표는 최소 5인분의 양과 종류의 업무는 해내야 한다고 생각하시고, 또 극초기에는 그게 곧 경영입니다. (전 회계담당자 뽑은게 30명때였네요 ㅋㅋ)
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
    일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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