첫 이직이라 아직 모르는 부분이 많아요 현재 최종 면접 합격후 채용검진이랑 관련서류들을 제출한 상태인데요. 빠르면 다음주쯤 연락이 올거 같아요. 그런데 제가 한번도 연봉협상을 해본적이 없어서요. 지금 대기업 계약직 근무중이라 기본급은 최저시급 수준이고 상여가 높은편인데요. 이직은 경력직으로 정규직으로 가게되었습니다. 1. 연봉협상할때 기본급+상여 = 원천징수 기준으로 하면 되는걸까요? 상여가 1000만원정도이고 기본급이 너무 낮아서 걱정이 돼요. 2. 물론 회사마다 다르겠지만 연락은 보통 메일로 오나요? 전화로 오나요? (전화는 좀 부담스러워서ㅜ희망연봉 물어보면 뭐라할지도 모르겠고) 3. 혹시 연봉협상시 최종급여말고 챙기거나 물어봐야할 것들이 있있을까요?!
이직/커리어
경력직 이직 첫 연봉협상 도와주세요
25년 02월 13일 | 조회수 1,160
취
취린이22
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뉴
뉴멤버
25년 02월 13일
합격 축하드려요
협상이랄게 있나요
회사에서 정해주는 거죠
원천징수영수증이 공식적 증빙이되죠
메일일지 유선일지 대면일지
물어봐야할건 퇴직금 고정 비고정 상여금 성과금 등이 있을 수 있지만 돈얘기에만 관심있는것 처럼 보여질 수 있어요
합격 축하드려요
협상이랄게 있나요
회사에서 정해주는 거죠
원천징수영수증이 공식적 증빙이되죠
메일일지 유선일지 대면일지
물어봐야할건 퇴직금 고정 비고정 상여금 성과금 등이 있을 수 있지만 돈얘기에만 관심있는것 처럼 보여질 수 있어요
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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