다들 그러시겠지만 장사는 안되고..
다수가 재택을 하니 동료들 얼굴볼 일도 없고
여튼 회식도 안되고
조회 같은 것도 할 수 없고
직원들 사기 떨어진 게 눈에 선한데 어떻게 해야 할지 모르겠네요.
어려울 때일수록 화이팅 해야 하는데
제가 온라인 생중계라도 해서 노래라도 불러야 할지...ㅎㅎ
대표님들은 어떻게 하시나요?
침체된 조직분위기 살릴 묘안을 구해봅니다
2020.08.26 | 조회수 1,271
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동반성장
BEST대표님의 고충을 충분히 이해합니다.
직원들도 대표님과 동일한 마음으로 힘들고 회사 실적등으로 고심하고 있지 않을까 생각됩니다.
멘토링의견을 드리면 1. 직원 1명 1명에게 이메일로 격려의 글을 보내보세요 2.전체
회식이 불가능하니 팀별 회식자리를 통한 소통의 시간을 가져 보세요
그리고 직원들께 대표님이 느끼고 계시는 심정을 털어 놓고 대화를 나누시면 기대이상의 효과를 느낄 수 있습니다
2020.08.26
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김커뮤니티
@멘션된 회사에서 재직했었음
BEST회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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2020.07.01
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김커리어
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2020.07.01
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