다들 레퍼런스 체크 중 레퍼리(추천인) 부탁드릴때 어떻게 요청하시나요? 이직 준비 중 레퍼리를 두세명 달라고 연락이 왔는데요(아직 면접을 보지 않은 상태) 이전회사 인턴/ 사원으로 잠깐 근무했던 곳의 사수분이나 팀장님께 레퍼리 부탁하고 싶은데, 퇴사 이후 한번도 연락을 드리지않았던 터라 갑자기 레퍼리 부탁을 하면 기분나빠하실까봐 걱정이어서요.. 다들 이전 회사 사람들과 안부연락이라도 하고 지내시나요..? 회사를 인턴/사원으로 여러군데 다녔는데, 퇴사이후에 딱히 연락하고 지내는 회사 사람들이 없고 레퍼리를 누구에게 부탁할지도 모르겠어서, 제가 지금까지 사회생활을 잘못한건가 싶어서 우울하네요..
이직/커리어
레퍼리 부탁할때 어떻게 하시나요?
25년 01월 28일 | 조회수 1,616
s
sidjxm m
댓글 16개
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비
비교는불행의시작
25년 01월 28일
저런 짜고치는 레퍼체크는 대체 왜하는지 모르겠어요.
그마저도 부탁하기 쉽지 않은것도 사실이지만..
저런 짜고치는 레퍼체크는 대체 왜하는지 모르겠어요.
그마저도 부탁하기 쉽지 않은것도 사실이지만..
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5
쵸
쵸쿄우유
25년 01월 29일
짜고 치는것 같지만, 일단 회사에서 연락오면 다들 솔직히 단점도 말해 줍니다.
짜고 치는것 같지만, 일단 회사에서 연락오면 다들 솔직히 단점도 말해 줍니다.
1
비
비교는불행의시작
25년 01월 31일
레퍼체크가 불필요하다는 얘기가 아니고,
레퍼체크 할 사람을 후보자가 직접 주변 지인들로 지정하는게 객관성이 없어 보인다는 말씀입니다.ㅎ
레퍼체크가 불필요하다는 얘기가 아니고,
레퍼체크 할 사람을 후보자가 직접 주변 지인들로 지정하는게 객관성이 없어 보인다는 말씀입니다.ㅎ
(수정됨)
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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