안녕하세요!
중소IT업체에서 올해로 5년차되는 직장러입니다.
아직 첫 회사입니다.
그 동안 연봉은 따로 협상하지 않았고 메일로 통보받았는데 인상률이 매년 7~12%씩 올라서 만족해서 따로 협상은 안 했습니다
그런데 이번엔 대표님이 직접 1대1로 연봉협상하자고 하네요..(긴장)
현재 생각으론 4200~4500사이를 보고 있는데..이 정도면 중소업체에선 평균정도 될까요?
작년 회사 실적이 좋진않다고 듣긴했지만..
성과급은 없고 인센티브는 매년은 아니지만 상황에 따라 200정도 나왔구요..
복지로 개인법카(한달 30만원)나옵니다
하는일은 모바일 개발/운영, 자산운용회사 그룹웨어(인사/회계)SM 업무하고있어요.
내일 연봉협상인데..궁금증
01.20 00:31 | 조회수 840
JellyIce
닉네임으로 등록
등록
리멤버 회원이 되면 모든 댓글을 보실 수 있습니다
로그인
회원가입
김커뮤니티
@멘션된 회사에서 재직했었음
BEST회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
2020.07.01
154
김커리어
@멘션된 회사에서 재직 중
BEST리멤버 회원을 위한 경력 관리 서비스, 리멤버 커리어를 소개합니다.
당장 이직 생각이 없어도, 좋은 커리어 제안은 받아보고 싶지 않으신가요? <리멤버 커리어>는 리멤버에서 새롭게 출시한 회원님들을 위한 경력 관리 서비스 입니다. 능력있는 경력직 분들이 <리멤버 커리어>에 간단한 프로필만 등록해두면, 좋은 커리어 제안을 받아 볼 수 있습니다. 단 1분의 투자로 프로필을 등록해두기만 하면, 기업인사팀이나 헤드헌터가 회원님께 꼭 맞는 제안을 직접 보내드립니다.
지금 바로 <리멤버 커리어>에 프로필을 등록하고, 새로운 기회를 만나보세요!
2020.07.01
21
이 게시판의 최신 글