대표님 봐주세요

저희 대표님께 말씀 드리고싶지만^^,,, 인사평가 바닥날거같아서 대표님이 리맴버쓰시길래 한번쯤 보라고 올립니다. 자기개발 강요하는거 좋아요, 체력증진도 좋아요. 근데 그건 회사 내에서 업무시간으로 칠때나 외에서 자유롭게 하는 경우고, 회사 업무시간에는 업무만 하라고 하시면서 지원은 하나도 안해주고 체력관리를 위해 업무 후 헬스하라는건 대체 뭡니까? 저 운동하기싫은데 회사강요로 2년째 헬스장끊고 인증샷만 날리는 중입니다. 물론 본인이 자기관리 안되면 회사에서 강제시키는게 좋은 사람도 있겠지요. 근데 목표달성 못하면 벌금 10만원 내야합니다. 회사에서 체력증진비로 돈을 주는것도 아니고, 내 사비로 벌금 10만원 버리기싫어서 월 4.5만원 헬스끊고 하고싶지도않은 인증샷이랑 워크온 인증 하는게 정상인가요? 그리고 보건소 직원님들, 계실지모르겠는데 워크온 취지는 좋지만 사내 캠페인의 경우에는 걸음수 비공개 요망드립니다. 대표님이 매번 인증샷과 워크온 걸음수 보고 너네 감기걸리거나 아프면 운동안해서그렇다고 난리난리에 주 5만보 안채우면 벌금 10만원, 헬스장 인증샷 주 3회이상 강요해서 도저히 못참습니다 이번에는 직원들이 독감 많이걸려서 헬스로는 안되겠다고 사진으로 확인이 불가능하니, 단체 팀별 pt끊으라하시네요 (물론 각자 사비로요)