올 하반기에 신사업 부서로 이직을 하였습니다.
그런데 입사 후 몇개월 되지않아 조직 전체가 자회사로
발령이 나서 내년부터는 자회사로 출근을 해야하는 상황입니다.
자회사로 발령 난 이유는 여러가지가 있겠지만 가장 큰 이유는 그동안 성과가 없었기 때문이라고 생각됩니다.
입사 한지 얼마되지않아 자회사로 가야하는 상황도 불합리하고 사업을 접는 수순인거 같아 불안하지만 더욱 불안하게 만드는 것은 저희가 하는 업무를 똑같이
하는 팀을 본사에 새로 만들어서 현재 사람을 채용하고
있는 점 입니다.
불행중 다행인것은 현재 저를 찾아주는 곳이 있어서
이직을 할 수 있다는 것인데 최근에 이직한지 얼마되지
않아 이력서 상에 잦은이직으로 커리어가 꼬이는것과
연봉을 낮춰야한다는 점이 망설이게 됩니다
일단 상황을 보면서 계속 다녀야하는지 기회가 있을때
이직을 해야할지 선배님들의 조언 부탁드립니다.
자회사 발령
2024.12.29 | 조회수 528
더니
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한글이좋아요
BEST상황이 작성자분께서 써주신 내용으로는 조금 아이러니하네요.
본사에 같은팀을 운영하기위해 채용한다는 내용은 신사업을 접지 않는다로 이해됩니다.
회사에서는 신사업이 필요하고 자회사에서의 본인팀의 성과보다는 일반적인 구조조정?으로 받아들이시는게 맞지 않은지요.
이직기회는 조금더 다녀보시고 판단하심이 좋을듯 합니다.
다시 몇몇은 본사로 갈수있는 상황도 충분히 가능성 있어보입니다.
굳이 연봉낮춰서 이직하는건 스테이보다 안좋을수있습니다.
어쨌든 최소몇년은 과거로 회귀하는것이기에...
좋은판단하시기바랍니다.
2024.12.29
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2020.07.01
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2020.07.01
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