회사직원이 2주뒤로 퇴사일 지정된 사직서를 제출하였습니다 현직원 퇴사시 대체인력없어서 채용을해야되는 상태이며. 인수인계도 필요하나 건강상 이유로 퇴사한다고하는데 퇴사수리 무조건해줘야 하나요? 많은 답변 감사합니다 퇴사는 당연히 수리하기로하였으며 기존 근무인원이 인수인계 중 입니다. 천천히 신규인원 채용후 교육후 배치 여정. 중소기업으로 기존인원 퇴사시 마다 고민입니다. 인수인계 여유롭게하는분도 계시고 본인 이직으로 정말 급하게 정리없이 가시는분도 계시고요. 인력수급은 어렵고요.
인사/HR
사직서 수리 관련
24년 12월 17일 | 조회수 3,374
경
경크
댓글 38개
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살
살빼는백곰아
24년 12월 22일
힘내세요
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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