재직중인 회사는 일한지 3개월 넘었습니다.
우연히 구직 사이트에 저와 관련된걸 정리하려고 들어갔다가 재직중인 회사가 제가 일하는 부서의 사람을 뽑는다는 채용공고를 낸걸 확인했습니다.
어제까지 근무한 직원분이 퇴사 해서 2주전에 대체자를 뽑았는데 또 뽑는걸로 공고가 올라왔네요
회사에선 추가로 채용한다고 하는데
잘 모르겠습니다.
제가 적응을 잘 못하는것 같으니 저를 대신할 사람을 뽑는게 아닌가란 생각도 드네요.
연말이나 내년초부터 다른데를 알아봐야 할까 고민입니다.
회사에서 퇴사할 사람의 대체자를 뽑고 채용공고를 또 냈어요
12.14 12:36 | 조회수 828
멧돌손잡이없다
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박스츄얼
BEST계약 만료가 다가온 계약직이시거나, 본인이 먼저 퇴직 의사를 밝히신게 아니라면 너무 앞서나간 생각이신거 같습니다...
뭐, 뽑힌 사람이 갑자기 출근 하지 않겠다고 연락 온 것 일 수도 있고, 부서장의 판단에 증원이 필요하다 결정했을 수도 있고, 단순히 채용팀의 실수로 중복 공고가 나간 것일 수도 있고... 상황은 많습니다.
회사의 해고라는게, 생각보다 그리 쉽지 않습니다... 그리고 무조건 사전에 본인과 협의 또는 통보가 있어야 하구요.
너무 걱정하지 마시고, 마음 편안히 가지시길 바랍니다. (수정됨)
12.14
5
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2020.07.01
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2020.07.01
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