씨*비용의 허용범주는?

24년 12월 06일 | 조회수 875
아란쓰

리멤버, 잡플래닛이나 블라인드를 통해서 대나무숲처럼 허심탄회하게 회사의 불만과 건승을 비는 글을 많이 보고 있습니다. 그러나 이런 어플이 아닌 사내에서 정치질이나 시도 때도 없이 욕하는 분들은 나중에 인사팀에 전달이 되어 인사평가 시 감점을 당하는 걸로 압니다만 (심한 경우 퇴사로 이어지는 것도 많은 게시글을 통해 봤습니다) 회사의 중요부서가 카르텔을 형성하고, 저금통을 찾고, 동물을 외치는 경우에는 어디까지 견딜 수 있을까요? * 제 회사생활이 그러합니다. 눈을 떠서 회사 업무를 시작하자마자 욕지거리가 들려서 처음에는 상당히 당황스러웠습니다. 저한테 욕을 하고 업무적으로 지적을 하는 것이라면 시정을 할텐데.. 그런 것이 아니라 타부서장/원이 다 불쾌감을 느낄 정도로 항상 저금통에 수시로 쨍그랑 소리가 나는 말을 하고 있어서 이 게시글을 보시는 분들은 제목대로 해당 비용(월급)을 받았을 때 어디까지 허용이 되고, 감내할 수 있는 지 궁금합니다.

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    동방백서
    24년 12월 08일
    욕설은 아니죠. 어디든 그런 회사는 있습니다. 내 모든 needs를 100% 만족시켜 줄 수는 없어요. 한국 기업문화가 개선되고 있다고는 하지만 아직도 블랙기업은 존재합니다. 실세 결정권자와 그 이너써클들의 폭주.... 폭언, 인격모독, 업무 쓰레기통, 책임 욕받이..... 어느 분이 언급하셨는데, 직장 내에서 웃는 사람이 있으면 누군가의 희생으로 그렇게 할 수 있다고요. 그런 회사는 그냥 박차고 나와야 됩니다. 블랙기업들이 '너 말고도 여기 오려는 사람 많아' 하고 가스라이팅 하듯이 구직자도 굳이 거기 말고도 갈 곳은 많습니다. 내 눈에 차지 않아서 그렇죠......
    욕설은 아니죠. 어디든 그런 회사는 있습니다. 내 모든 needs를 100% 만족시켜 줄 수는 없어요. 한국 기업문화가 개선되고 있다고는 하지만 아직도 블랙기업은 존재합니다. 실세 결정권자와 그 이너써클들의 폭주.... 폭언, 인격모독, 업무 쓰레기통, 책임 욕받이..... 어느 분이 언급하셨는데, 직장 내에서 웃는 사람이 있으면 누군가의 희생으로 그렇게 할 수 있다고요. 그런 회사는 그냥 박차고 나와야 됩니다. 블랙기업들이 '너 말고도 여기 오려는 사람 많아' 하고 가스라이팅 하듯이 구직자도 굳이 거기 말고도 갈 곳은 많습니다. 내 눈에 차지 않아서 그렇죠......
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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