후배가 맨날 야근하는데요

12.01 07:25 | 조회수 20,415
김수한무
쌍 따봉
회사
후배가 맨날 야근하는데요 사무실에 혼자 10시까지 야근을 합니다 저보다 일찍 퇴근한 날을 본 적이 손에 꼽을 정도입니다 그러다보니 상사들도 후배한테 왜 이렇게 야근하는지 모르겠다며 직접 한마디하면서도 바로 위 선배인 저에게 자꾸 후배 잘 챙기라고 말하더라고요 (후배가 제가 안챙겨준다는 둥 뒤에서 말하는 것도 같습니다) 저는 그 말이 다소 스트레스입니다 제가 일을 시킨 적도 없고 일부러 안가르친 적도 없고 제 업무 인수인계한지 8개월됐는데 후배가 야근한다는 이유만으로 잘 알려주고 선배노릇하라니요 이럴 땐 어떻게 하시나요? 좀 신경쓰이네요 일을 못하는걸 나보고 어떻게 하라는거냐 라고 한마디 하고싶네요...
닉네임으로 등록
등록
전체 댓글 222
후배에게 왜 매일 야근하는지 물어보셨을까요? 야근 많이 하는 것도 문제가 있어보이긴한데 우선 이야길 해보아야겠지요. 한사람의 야근으로 여러 사람에게 영향을 미치고 그것이 문화가 되기도 하는데..이러한 점은 미처 생각지 못할 수도 있을 것 같네요.
teff
금 따봉
BEST개인적으로 야근을 밥먹듯이 하는 사람은 효율적인 일처리를 못하는 사람이라는 생각이 있는데요, 그렇게 연속적인 야근하면서 개선이 없다는 것은 뭔가 잘못된 방법으로 일을 하고 있을 가능성이 높을 것 같습니다. 작성자님 입장에서 충분히 답답하고 뭔가 괜히 한소리들은 것 같은 기분이 들 수밖에 없을 것 같아요. 후배도 스스로 엄청난 답답함을 느끼고 있지 않을까합니다. 한번 후배입장에서도 생각해주시고 한두번 쇼잉으로라도 넌지시 후배 챙겨주면 주변의 소리를 잠재우고 후배에게도 의지할 수 있는 선배라는 이미지를 심어줄 수 있지 않을까싶네요. 화이팅입니다!
12.01
97

리멤버 회원이 되면 222개의 모든 댓글을 보실 수 있습니다

로그인
회원가입
김커뮤니티
@멘션된 회사에서 재직했었음
BEST회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
2020.07.01
154
김커리어
@멘션된 회사에서 재직 중
BEST리멤버 회원을 위한 경력 관리 서비스, 리멤버 커리어를 소개합니다. 당장 이직 생각이 없어도, 좋은 커리어 제안은 받아보고 싶지 않으신가요? <리멤버 커리어>는 리멤버에서 새롭게 출시한 회원님들을 위한 경력 관리 서비스 입니다. 능력있는 경력직 분들이 <리멤버 커리어>에 간단한 프로필만 등록해두면, 좋은 커리어 제안을 받아 볼 수 있습니다. 단 1분의 투자로 프로필을 등록해두기만 하면, 기업인사팀이나 헤드헌터가 회원님께 꼭 맞는 제안을 직접 보내드립니다. 지금 바로 <리멤버 커리어>에 프로필을 등록하고, 새로운 기회를 만나보세요!
2020.07.01
21
대표전화 : 02-556-4202
06235 서울시 강남구 테헤란로 134, 5층
(역삼동, 포스코타워 역삼) (대표자:최재호)
사업자등록번호 : 211-88-81111
통신판매업 신고번호: 2016-서울강남-03104호
| 직업정보제공사업 신고번호: 서울강남 제2019-11호
| 유료직업소개사업 신고번호: 2020-3220237-14-5-00003
Copyright 2019. Remember & Company All rights reserved.