회의를 무섭게만드는 부장님.

새로오신 부장님이 말이 너무너무 많아 힘듭니다. 말이 많은게 문제가 되는 이유는 쓸데없는 말을 너무 많이 하기 때문입니다. 한 시간 동안 회의를 하면 부장님만 한 시간 동안 떠들고 팀원들은 아무 말도 없습니다. 그리고 회의를 나오면 남는 얘기는 한 10분 정도밖에 없습니다. 저희 부서 특성상 팀원들이랑 논의하고 결정해야 하는 사항이 많아 회의는 필수적입니다. 할일이 산더미라 결정할 거 빠르게 결정하고 얼른 일을 처리하고 싶은데 쓸데없는 소리를 한 시간 동안 들어야 하는 게 고문입니다. 회의 때 팀원들이 말을 안 하는 이유도 뭐 하나 물어보면 30분이 연장되기 때문에 아무도 말을 안 합니다. 저는 솔직히 속으로 예/아니요 둘 중에 하나로 대답하라고 하고 싶을 정도에요. 저희 부장님이 평소에 배우고 싶은 것도 많고 엄청 열정적인 분인 건 맞습니다. 그러다 보니 정확하지 않지만 어디서 주워들은 얘기, 그리고 이미 모두가 이해한 얘기를 하나하나 예시를 다 들어가면서 뭔가 알려주려는 액션을 엄청 하십니다. 그러다 보니 얘기가 길어지는 거구요. 말도 느려요. 알려주려는 건 감사하지만 전혀 도움이 안되는 이야기를 하니까 힘듭니다. 또 뭔갈 물어보면 동문서답을 하는 경우도 많고 대표님이 지시하신 사항을 이해를 못해서 저한테 다시 물어보는 경우도 많거든요. 이해력이 조금 떨어지시는 것 같기도 해요. 돌려 말하면 전혀 못 알아듣기도합니다. 또 성격은 50대남자가 무슨 사춘기 여학생 같아서 쪼금만 불편한 티를 내면 바로 삐져버립니다. 그리고 삐진 티를 엄청 내요. 그래서 쓸데없는 얘기 하거나 딴 데로 샜을 때 원래 이야기로 잡아주는 사람도 없어요. 그 얘기를 하면 삐져버리니까요. 저 같은 고민이 있으셨거나 해결한 경험이 있으신분 있을까요? 조언 부탁드립니다.