현 회사가 인수인계 기간 더 달라고했다가 오늘 갑자기 그냥 담주에 퇴사하래서 12/5 퇴사하기로 했거든요. 문제는 이직할 회사는 바뀌기 전에 인수인계 기간 달라고 해서 12/16 -> 12/23으로 조정한거거든요. … 뮨제는 경력증명서에 12/5로 퇴사일정이 찍히니까 거진 2주가 뜨는 것입니다. (제출 요청 받았음) 이직할 회사에 말하는게 좋을까요? 아니면 그냥 쉬나요…? 전 글들중에 이직하는데 왜 말한일자랑 퇴사일이 다르냐고해서 이직회사 퇴사한 글을 봐서.. 어쩌는게 좋을지ㅠㅠㅠㅠㅜ이직이 첨이라 무서운 저를 도와주세요….. 도와주시면 새해에 횡재하실 겁니다요🎄
현 회사와 이직 회사 사이 기간… 어떻게 해야할까요?
24년 11월 28일 | 조회수 501
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glsldnwk
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고
고양이귀엽
24년 11월 28일
그 상황이면 말하는걸 추천해요. 이직할 회사에서 조정해주신 거니까요. 현회사 인수인계 기간이 당겨져 1주일 빠른 퇴사하게 되었는데 입사일은 그대로 해도 되겠냐고 하시믄 되죠.
그 상황이면 말하는걸 추천해요. 이직할 회사에서 조정해주신 거니까요. 현회사 인수인계 기간이 당겨져 1주일 빠른 퇴사하게 되었는데 입사일은 그대로 해도 되겠냐고 하시믄 되죠.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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