[슬기로운 이직] 전략적 이직을 위한 고려사항(2)

주기적으로 이력서를 업데이트하여 지원을 하다보면 이력서가 서류심사에 통과되어 면접을 하자는 연락이 옵니다. 현재 직장을 다니고 있어도, 원하는 직장이 아니어도 연차를 내셔서 면접을 다녀오시기를 권장합니다. 이 또한 슬기로운 이직을 위한 모의고사의 일부분입니다. 면접은 여러분이 실제로 이직을 할 때 가장 중요한 단계입니다. 그러나 여러분이 면접을 어떻게 봤는지 기억이 잘 나지 않고 볼 때마다 긴장되고 새로울 것입니다. 그러나 앞서 말씀 드린바와 같이 면접도 모의고사와 같은 느낌으로 볼 수 있습니다. 꼭 원하지 않는 기업이라도 면접에 참가해야 하는 이유는 첫번째로 예상문제를 파악하기 위함입니다. 면접은 산업이나 기업의 규모, 기업 문화나 지원하는 포지션에 따라 천차만별입니다. 따라서 내가 처음 취업할 때 면접과 경력을 갖춘 이후의 면접은 완전히 다릅니다. 또한 환경변화에 따라 면접 방법이나 문제도 다를 수 있습니다. 따라서 요즘 내가 관심있는 직종의 면접은 어떻게 진행되는 지 알기위해 면접에 참가해야 합니다. 이를 통해 요즘 면접 분위기나 묻는 방식을 알 수 있습니다. 두번째는 나의 면접 기술을 강화시키기 위해서 입니다. 정말 중요하고 꼭 가고싶은 직장의 면접에 임하게되면 소극적이고 방어적인 면접을 하게됩니다. 나중에 면접이 끝나고 좀 더 과감하게 얘기해 봤으면 하는 후외가 생기는 경우도 있습니다. 하지만 크게 절박하지 않은 상황에서 모의 면접이라고 생각하고 면접에 임하는 경우 내가 주도한 방식으로 응답해보고 반응을 파악할 수 있습니다. 내가 하고싶은 태도나 응답방식 등을 직접 실행해 보고 이런 방식을 내가 잘 할 수 있는지 또는 반응이 긍정적인지를 파악하여 진짜 중요한 면접에서 내가 자신감있게 활용할 수 있는 무기를 장착할 수 있습니다. 이러한 경험을 통해 내가 앞으로 어떤 태도나 스킬을 보완해야 원하는 직장으로 이직할 수 있을지 직접 경험하면서 얻는 인사이트가 생기게 되고 이는 지금 직장생활에도 많은 도움이 될 것입니다.