잦은 야근 및 인력 비충원해주는 회사..

안녕하세요 야근이 너무 잦아 퇴사를 고민 중이면 이상한 걸까요..? 일단 제가 입사했을때 부서원이 전부 다 나가서 부장님과 저 둘뿐입니다.. 그래서 본래 4명이 하던걸 둘이서 하면서 인력충원해주는 걸 기다리고 있는데 중간에 들어왔다 나간 분들 제외하고 벌써 6개월 넘게 사람을 안 구해줍니다.. 사람들이 지원해도 제시 연봉이 높다는 이유로 면접도 안 봅니다.. 그 와중에 저는 사원으로 입사하였는데.. 과도한 책임(대리급 업무수준 요구..)과 잦은 야근(한 달에 3~40시간 정도 야근.. 한달에 정시퇴근해는 날이 열손가락에 꼽음..) 연봉 3,000 받으면서 수당, 인센티브 일절 없이 업무 시간 시작하자마다 달리기경주 하듯이 거의 안 쉬고 일하면서 야근을 1년 넘게 하다보니 토가 나올거같아요.. (참고로 저희부서만 야근합니다..) 이와중에 상사들은 그래도 3년은 채워야한다.. 하는데 회사 사정도 급격하게 나빠서 진짜로 돈이 없다는 게 느껴지고.. 이 야근이 영영 끝나지 않을 거같아요.. 일이 너무 많으니 당연히 배우는 건 있지만 사생활이 없어지니 힘드네요... 아예 경력이 없는 건 아니고 전직장 거의 물경력 3년 + 이 회사 1년인데.. 더 버티는 게 맞는 걸까요.. 그나마 여기서 버티는 건 친한 동료들이나 모든 걸 포기하고 저에게 잘해주려는,,(제가 퇴사할까봐) 팀장님 때문이긴하네요,,