화물고박작업에 대해 아시는 분이 있으신가요?

24년 11월 24일 | 조회수 511
남무남무

안녕하십니까. 오늘도 고민 글 입니다. 올해 계약기간이 끝나가고 있습니다. 계약직 인생 또 비슷한 일의 연속입니다만, 올 해 처음 해 본 HRD업무는...글쌔요, 두가지 의미에서 지속가능성이 떨어진다는 생각이 들었습니다. 이 이야기는 또 다른 부분으로 두고, 또 이직 고민을 하고 있는 저에게 중학교 동창 하나가 자기네 회사는 어떠냐고 물어보더라구요. 뭐 하는 회산고 하니, 항구에서 화물선 내 선적 화물이 바다에서 움직이지 않도록 고박작업을 하는 일이라고 합니다. 정직한 육체노동이고 벌이도 자기 기준에선 나쁘지 않다고 하는데... 안전이나 지속성 부분에 대해서는 본인도 자기가 경험한 안에서만 이야기 해 줄 수 있는 부분이라서 바른 대답이 안되더라구요. 그래서 혹시 관련하여 식견이 있으신 분들이 있을까 하여 여쭙게 됩니다. 1.듣기로는 작업일정 고지가 하루전에야 확정된다고 하던데, 용선료나 화물선의 정박일정 등이 분명 꽤 장기적으로 로스터가 짜여 있을텐데, 그게 맞나...싶습니다. 2.작업안전 부분은 걱정하지 않아도 좋을까요? 3.지금 당장에는 손이 모자라서 걱정이라는데, 이 분야에서 계속 고용이 발생할까요? 4.해상화물관련 직종 경력 몇년을 바탕으로 자격증이나 업종전환 등을 설계하는 경우가 있을까요?

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    내팀장이봤으면
    24년 11월 25일
    보통, 상선은 제너럴, 탱커, 벌크, 카케리, 컨테이너 등이 있습니다. 탱커는 가스,액체로 파이프 통해서 밀어넣고 / 벌크는 홀드 안에 쏟아붓고 / 카케리는 차가 직접 올라갑니다. (운전 기깔납니다. 아무나 못합니다.) 남은 '제너럴카고' or '컨테이너' 선박이 화물고박을 합니다. 제너럴카고는 그 비중이 거의 없어요. 컨테이너는 '콘', '라싱바'로 고박하는데, 위에서 말씀하신 것처럼 어려운 일이나 위험한 일은 노조 소속으로 안 시킵니다. 추가로, 밀항,밀수 등의 위험에 직접 노출되기 때문에 외국인 비자 등으로 신원을 보장할 수 없으면 안됩니다.
    보통, 상선은 제너럴, 탱커, 벌크, 카케리, 컨테이너 등이 있습니다. 탱커는 가스,액체로 파이프 통해서 밀어넣고 / 벌크는 홀드 안에 쏟아붓고 / 카케리는 차가 직접 올라갑니다. (운전 기깔납니다. 아무나 못합니다.) 남은 '제너럴카고' or '컨테이너' 선박이 화물고박을 합니다. 제너럴카고는 그 비중이 거의 없어요. 컨테이너는 '콘', '라싱바'로 고박하는데, 위에서 말씀하신 것처럼 어려운 일이나 위험한 일은 노조 소속으로 안 시킵니다. 추가로, 밀항,밀수 등의 위험에 직접 노출되기 때문에 외국인 비자 등으로 신원을 보장할 수 없으면 안됩니다.
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    남무남무
    작성자
    24년 11월 25일
    아하. 밀항이나 밀수 같은 문제가 따라붙는군요. 그건 생각 못했는데, 생각보다 시장보호가 되는 분야일지 모르겠습니다. 그런데 차량이나 건설장비도 고박은 해야 하지 않나요?
    아하. 밀항이나 밀수 같은 문제가 따라붙는군요. 그건 생각 못했는데, 생각보다 시장보호가 되는 분야일지 모르겠습니다. 그런데 차량이나 건설장비도 고박은 해야 하지 않나요?
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    내팀장이봤으면
    24년 11월 25일
    차량 등의, Vehicle은 기깔나게 운전하시는 분들이 몰고 올라가서 고박하고 내려오십니다. 건설장비 같이 여타 분류가 힘든 경우가 제너럴카고인데, 희박하다시피 없습니다.
    차량 등의, Vehicle은 기깔나게 운전하시는 분들이 몰고 올라가서 고박하고 내려오십니다. 건설장비 같이 여타 분류가 힘든 경우가 제너럴카고인데, 희박하다시피 없습니다.
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
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    리멤버
    @멘션된 회사에서 재직했었음
    19년 05월 28일
    일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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