저에게는 입사한지 8개월 된 신입 부사수가 있습니다. 최대한 회사에서는 관계 틀어지는 것이 싫어서 부사수가 가르치려 들려고 할때나 본인이 질문한 것에 시간내서 설명해줘도 당연한 듯이 휙 가버리거나 본인 기분 상하면 대답을 안한다거나 등등 문제가 있어도 별다른 내색하지 않고 넘어갔었습니다. 그런데 2주 전 심하게 선을 넘더라구요. 그땐 기분 상한 티를 냈고, 거기에 대해 본인이 사회생활 처음이라 본의 아니게 결례를 범할 때도 있는데 양해 부탁드린다고 하더라구요. 그래서 본인도 생각을 많이 했겠거니 하고 다시 전처럼 친절하게 대했습니다. 그런데 요즘 또 위에 적은 태도를 보이며 마음을 여러번 상하게 하네요.. 이럴 땐 어떻게 해야할까요, 앞으로도 같이 일해야하는 사이인데.. 그냥 좋게 좋게 넘어가야할까요?
회사생활🎁
부사수 어떻게 대해야 할까요..
24년 11월 18일 | 조회수 722
i
iliiliq
댓글 3개
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고
고르뱅
억대연봉
24년 11월 19일
부사수분의 말이 잘못됐어요. "내가 잘 몰라서 결례를 범할수도 있다" 라고 생각한다면 그 다음은 양해해달라가 아니라 사과가 나오는게 정상입니다.
내가 실수할수도 있지만 당신은 이해해줘. 이상하죠? 배우자한테나 할 수 있는 말이죠.
다음에 그런일이 생긴다면, 잘못된 거라고 이야기 하시고, 양해할 일이 아니다 라고 이야기하세요. 받아들이지 못한다면, 괜한 감정소모 하지 마시고, 일만 하시고요.
부사수분의 말이 잘못됐어요. "내가 잘 몰라서 결례를 범할수도 있다" 라고 생각한다면 그 다음은 양해해달라가 아니라 사과가 나오는게 정상입니다.
내가 실수할수도 있지만 당신은 이해해줘. 이상하죠? 배우자한테나 할 수 있는 말이죠.
다음에 그런일이 생긴다면, 잘못된 거라고 이야기 하시고, 양해할 일이 아니다 라고 이야기하세요. 받아들이지 못한다면, 괜한 감정소모 하지 마시고, 일만 하시고요.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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