저희는 소규모 제조회사입니다 다른게 아니고 제조 책임자 부장이 역할을 모르는거같아 어떤 책임을지고 해야하는지 어떤일을해야하는지 그냥회사나와서 게임하고 앉자있어 출하일정체크 제작인원 체크 품질 검수 해야하는데 아무것도 안하고 했다고 하고 불량은계속나오고 이래서 정리해고를 해야하나 사람 퇴사시키는일은 어려운데 어찌해야 좋을까요 전문가님들 도와주세요
회사생활🎁
역할
24년 11월 17일 | 조회수 384
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swshsjs
댓글 3개
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24년 11월 18일
ISO 9001 인증 한번 따보시죠. 컨설턴트가 따게 해주는거 말고 제대로 따려면 업무분장이랑 프로세스 명문화가 필수인데 그렇게 하면 그 팀, 그 부장의 업무도 명확화 할 수 있겠지요
ISO 9001 인증 한번 따보시죠. 컨설턴트가 따게 해주는거 말고 제대로 따려면 업무분장이랑 프로세스 명문화가 필수인데 그렇게 하면 그 팀, 그 부장의 업무도 명확화 할 수 있겠지요
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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