신입은 어디까지 잘해야하나요?

최대한 많은 분의 의견이 궁금하여 제목을 다소 자극적으로 작성했습니다. 양해 부탁드립니다. 안녕하세요, 저는 입사 3개월 미만인 중고신입입니다. 저 포함 10명 이하의 전략/기획 부서에서 일하고 있고 저희 부서에서 50억~99억 사이 규모의 사업 제안서를 작성하고 있습니다. 제안서 작성 업무는 저에게 시키지 않았지만 제가 도와드리겠다고 먼저 나서서 작성에 참여하게 되었습니다. 저는 예전 직장에서 제안서 중 3,4 페이지라도 맡아서 작성한 경험이 있어 어떻게든 도움을 드리고 싶었습니다. 방향성이나 작성내용에는 큰 문제는 없었지만, 아무래도 경험이 부족하고 회사에 대한 이해도 아직 부족하기에 제가 작업한 것 중 실수는 다소 있었습니다. 그래도 야근 및 주말출근도 마다하지 않고 최대한 노력하며 작업에 참여했습니다. 근데 제가 있는 자리에서 '열심히만 하면 뭐하냐 결과가 좋아야지' '걔가 만든거 때문에 오히려 일이 늘은거 같다' 는 등 비난성 섞인 이야기만 하더라고요. 물론, 제가 완벽하고 뛰어나게 작성 업무를 수행하진 못했다는 사실을 객관적으로 압니다. 하지만 이런 말을 들으니 사기가 확 꺾여서 남은 제안 업무를 열심히 할 자신이 없어졌습니다. 당장 공부를 해도 얼마 안남은 제출 기간 내에 큰 도움이 될 것 같지도 않고요... 이런 상황에서 선배님들은 어떻게 대처하시나요? 그래도 이 악물고 더 노력해야 하는지... 멘탈이 약해져서 판단이 어려워 질문드립니다.