안녕하세요. 갑자기 코로나가 다시 극성을 부리면서, 행정명령등 시끄럽습니다. 모든분들 고생 많으십니다. - 직장내 코로나증상으로 검사를 받을시 - 또는 증상자로 자가격리시 휴가를 유급으로 해야할지 무급으로 해야할지 고민이 많습니다. 찾아보니 개개인의 동의 없이 연차를 쓰게하는 건 안된다는 의견이 많았는데, 문제는 꾀병? 이런걸 악용하는 직원들이라고 할까요?? 증상시 검사필수 등 뭔가 디테일한 조항들로 공정하게 무급이든 유급이든 휴가를 할 수 있었으면 좋겠습니다. 다른 회사에서는 어떻게 하고 계신가요?
인사/HR
직장내 코로나로 인한 휴가사용 문제
20년 08월 18일 | 조회수 380
곰
곰돌곰돌
댓글 11개
공감순
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그
그르다
20년 08월 26일
아직 확진자가 없어서. 어떻게 해야 할 지 고민이 었는데. 많은 도움 받고 갑니다.
아직 확진자가 없어서. 어떻게 해야 할 지 고민이 었는데. 많은 도움 받고 갑니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
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리
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19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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