경력직 연봉테이블은 보통 전직장의 테이블로 맞춰줄텐데, 그런 경우도 있지 않겠습니까. 만약 이직에 성공한 기업의 신입사원보다 제가 받던 금액이 적으면...?
신입으로 맞춰주는 걸까요? 아니면 해당 경력의 테이블로 올려주는 걸까요?
중소애서 대기업으로 이직했을시
10.05 05:10 | 조회수 1,962
단깡
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낭만고향이
BEST보통 해당 경력의 테이블로 맞춰주겠지만 이전 직장 근무연수를 후려칠 가능성이 매우 높습니다. 이전 직장에선 대리 4년차인데 대기업에선 대리 1년차로 조정될 수도 있어요.
그리고 간혹 공채 입사자와 경력직 입사자의 임금 테이블을 별도로 두는 곳이 있더라고요.
이직 및 처우 협상 성공하시길 바랍니다!!
10.05
10
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2020.07.01
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2020.07.01
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