우리 회사 알면 알수록 고이다 못해 조직이 썩었다. 처음 이직할땐 나름 업계에서 상위티어에 꿀직장이라고 좋아했는데. 몇년 지난 지금은 미래도 없고 발전없이 돈만 따박따박 잘주는 회사라고 생각이 바뀜. 업무 강도나 복지, 그리고 내가 소속된 직무 조직 자체는 무난하고 심지어 모두가 인정하는 꿀직장인데, 로컬 지사 사람들이 넘 최악임.. 기존 인원들 기본 8-10년차 이상에, 본인들끼리 형 누나 언니 오빠 해가며 서로 편의 봐주고. 뉴비들은 눈치주고 배척하기 바쁨. 대놓고 괴롭히는건 아니지만 그들끼리 만든 견고한 카르텔 위주로만 움직임. 그러다보니 업무 잘 하다가도 현타가 너무 와버려서 요즘 너무 힘들다 진짜. 내 업무만 보면 아무 문제가 없고, 다른 회사 간다고 해서 지금보다 더 좋은 조건도 아닐 것 같은데 (급여나 복지는 넘사벽임). 같이 생활하는 조직 자체가 썩어서 고통스러우면 어떻게 해야할까.. 아무튼..썩은 조직은 최대한 빨리 떠나는게 맞겠지?
고인물 많은 꿀직장 계속 다녀야 하나?
24년 09월 29일 | 조회수 11,225
글
글로벌마케팅
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t
trst
24년 09월 29일
있다보면 결국 나도 썩어있음
있다보면 결국 나도 썩어있음
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59
글
글로벌마케팅
24년 09월 30일
정확해. 나도 결국 같이 썩을까봐 무서운 요즘..
정확해. 나도 결국 같이 썩을까봐 무서운 요즘..
(수정됨)
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김상중
LAW NOTICE LAWTICE
24년 10월 06일
미래를 위하여 무언가 계획과 이직을 위한 준비를 한 다음 후일을 기약하시길...
경제관념은 제일 고려대상입니다
미래를 위하여 무언가 계획과 이직을 위한 준비를 한 다음 후일을 기약하시길...
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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