이번에 이직을 앞두고 있는데 이직하려는 제 판단이맞나 고민이 되서 남겨봅니다 현재 40세, 영업관리 정규직이고 연봉 6800만원 + 연성과급 약500만원 기본급이 높은편이라 퇴직금 월50정도 적립되는중 연봉상승은 연4%~7%사이로 인상되는중 영업용 차량 지원 / 유류대 지원 / 식비지원 업무량이 많지 않아서 워라밸 확실하며 업무가 편한 편이고 외근직이라 사무실 주1회 들어가고 매우 편한 직무 이직 고민중인 회사는 동일업무인데 비정규직으로 업적에 따라 인센티브가 지급되는 사업가형입니다 100%성과제이기 때문에 급여변동이 많은편이고 기본급 500에 인센티브가 적을때는 200 많을때는 400까지 나온다고 합니다 대신 비정규직이니 3.3% 만 떼고 급여받아서 4대보험 지역가입자로 직접 납부하고 5월에 종합소득세 신고해서 세금납부합니다 퇴직금 당연히 없고 영업용차량도 없어서 제 개인차량으로 다니지만 유류대는 지원됩니다 정규직으로 편안하게 다닐지 사업가형으로 옮겨서 개인시간은 많이 줄어들고 대신 업적에 따라 인센티브받는게 맞는건지 고민이네요.. 인센티브가 정말 많은 달에는 1000만원까지도 받는직원도 있다고 해서 돈벌고 싶은 마음에 가는건데 불안한 마음도 있습니다 사실 너무 편안한 회사 다니다가 업무강도가 빡쎈회사 간다는게 더 걱정되는 요소이기도합니다 회사만 봤을때는 현재 직장은 외국계회사인데 매각예정이라 성장은 없는회사이고, 이직하려는 회사는 성장성이 매우 많습니다 안정적이고 편안한 정규직이냐 아님 급여 변동성은 크지만 성장가능성있는 빡쎈 회사이냐를 두고 고민중입니다 어떤 선택을 하는게 맞을까요 의견 궁금합니다
영업/세일즈
이직 고민
24년 09월 08일 | 조회수 940
내
내맘대로살꺼여
댓글 13개
공감순
최신순
그
그로스파일럿
억대연봉
24년 09월 18일
외국계 유사한 경험이 있어 몇 자 끄적여 봅니다.
사업 부진으로 인한 철수에는 끽해야 30일 전 서면 통보 -> 30일 분 추가 임금 -> 퇴직금 (년차) - 규모에 따라 다르겠지만 이것도 안주고 런치는 상황도 봄
받을 수 있는게 실업급여(6개월)
기대하는 건 위로금인데 사업 철수면 절대 주지 않죠.
외국계 유사한 경험이 있어 몇 자 끄적여 봅니다.
사업 부진으로 인한 철수에는 끽해야 30일 전 서면 통보 -> 30일 분 추가 임금 -> 퇴직금 (년차) - 규모에 따라 다르겠지만 이것도 안주고 런치는 상황도 봄
받을 수 있는게 실업급여(6개월)
기대하는 건 위로금인데 사업 철수면 절대 주지 않죠.
답글 쓰기
1
지금 바로 리멤버 회원이 되어
모든 댓글을 확인하세요
모든 댓글을 확인하세요
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
답글 쓰기
0
리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
답글 쓰기
0
추천글