12년차 경력이고
대기업에서 대기업으로 수평이동입니다.
그러나 현 회사 급여가 엄청 높은 편은 아닙니다.
(계약 연봉 6,900)
이직 준비중이고 지금 처우협상만 남았거든요.
어떻게 협상하는게 좋은지 팁좀 부탁드려요.
목표는 계약연봉 8천이상입니다. 약 16%네요.
제가 내년 진급대상이고(경쟁자 x), 진급하면 10%이상 인상되거든요.
품질직군인데 새로 꾸려가는 대기업 계열사라 할일도 많고 어렵고 힘들 예정입니다 ㅡㅡ
16%.. 불가능 한걸까요?
어떻게 초번에 말을 던져서 기선제압을 해야할까요
투표 종료
총 31명 참여
계약연봉 15% 정도로 생각하고 있습니다.
13(42%)
계약 연봉 8천만 넘으면 됩니다.(16%)
6(19%)
원징으로 최소 8,500에 맞춰 주세요
8(26%)
계약연봉 15% 이상으로 부탁드립니다.
4(13%)
