이직 후 회사의 구조조정

08.21 12:43 | 조회수 1,441

쀼뿌

안녕하세요 이직하지 얼마 되지 않은 회사의 구조조정이 결정되어 다시 이직 준비를 해야하는 상황입니다... 저는 이제 이직한지 딱 두달이 되었어요.. 직무가 신규채용보다는 대체채용으로 많이 나오는 편이기도 하고 아직 주니어다보니 마땅한 공고도 보이지 않아 참 막막한데요.. 하나라도 어떻게든 기회를 잡아보고 싶은데 혹시 현재 재직 중인 회사를 이력서에 추가할지 말지 조언주실 분이 있으실까요? 공백기 없이 계속 재직하고 있고 이직처 없이 퇴사한게 아니라는 걸 보여주고 싶고, 퇴사 사유가 회사 사정이라 어쩔 수 없는 부분인 것을 말하고 싶은데... 의견들이 어떠실까요ㅠㅠㅠㅠ? 정말 심적으로 어떻게 해야하나 많은 고민이되고 힘들어서 문의드립니다..

닉네임으로 등록

등록

전체 댓글 7

오지라ㅍ

억대 연봉

BEST통상 2개월 정도의 경력은 잘 안 적는 것이 일반적입니다만 작성자님 케이스라면 저는 적는 것이 유리한 점이 더 많다고 생각합니다. 무직자처럼 보여서 좋을 것이 별로 없는데다, 입사 2개월만에 다시 이직을 알아볼 수 밖에 없는 불가피한 사유를 설명할 필요가 있어서요. '내가 일 못해서 짤린 것이 아니라 회사 전체적인 사정으로 구조조정을 하는 것이다'라는 것이 잘 표현되어야 하겠지요.

08.22

리멤버 회원이 되면 모든 댓글을 보실 수 있습니다

로그인

회원가입

김커뮤니티

@멘션된 회사에서 재직했었음

BEST회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요

2020.07.01

154

김커리어

@멘션된 회사에서 재직 중

BEST리멤버 회원을 위한 경력 관리 서비스, 리멤버 커리어를 소개합니다. 당장 이직 생각이 없어도, 좋은 커리어 제안은 받아보고 싶지 않으신가요? <리멤버 커리어>는 리멤버에서 새롭게 출시한 회원님들을 위한 경력 관리 서비스 입니다. 능력있는 경력직 분들이 <리멤버 커리어>에 간단한 프로필만 등록해두면, 좋은 커리어 제안을 받아 볼 수 있습니다. 단 1분의 투자로 프로필을 등록해두기만 하면, 기업인사팀이나 헤드헌터가 회원님께 꼭 맞는 제안을 직접 보내드립니다. 지금 바로 <리멤버 커리어>에 프로필을 등록하고, 새로운 기회를 만나보세요!

2020.07.01