1. 이전회사 가족경영 중소기업
2. 퇴직 후 퇴직금 미지급으로 진행 예정일 문의
3. 회사 외 업무로 바빳다면서 바로 처리해주겠다 함
(노동청 신고하려던거 선임이 부탁해서 1차 참음)
4. 퇴직금 처리시 정산내역서 요청 (노무사에서 보내줄거라함)
5. 퇴직금 내역서 없이 지급
6. 노동청을 통해 내역서 확인 요청
7. 지연이자 발생 및 미지급
하필 지금 집중단속기간이라는데
맘이 약해지기도 하고, 화나기도 하고…
퇴직금 지연 납이 처음도 아니고, 제가 있을땐 제가 챙겼었습니다
이런저런 사족 제외하고 딱 필요한 사실만 작성했는데
여러분이라면 어떤 결정을 하시겠습니까??
처벌 or 이해
투표 종료
총 7명 참여
처음도 아니라면서? 처벌ㄱㄱ
7(100%)
그래도 정이 있지, 신고한것만으로도 놀랬을거다
0(0%)