운영기획 직무가 물경력 되기 참 쉬운 것 같아요

원래는 버티컬 플랫폼에서 1년정도 MD하다가 지금 회사 운영기획MD로 옮겨왔습니다. 지금 회사는 콘텐츠업계 플랫폼이고, 어릴 때부터 만화나 영화를 좋아했어서 흥미가 있었어요 그런데 이곳에서 일한지도 2년 꽉 채운 지금 운영기획이라는 직무가 문제인지 지금 회사가 문제인지 제가 물경력 같다는 생각이 듭니다. 1. 루틴한 업무 원래 업무는 어느정도 루틴해야 일하기 쉽지만. 운영기획은 더더욱 그런것 같아요. 하루에 해야 할 일이 정해져 있고, 메인 업무가 서비스 관리이다 보니 더더욱 그렇습니다. 이전에는 제가 열심히 소싱해서 가져온 상품이니 팔아야한다고 생각했지만, 여기는 콘텐츠 수급하는 부서가 별도로 있어서 사실 저는 그냥 콘텐츠를 받아 운영하는 일만 합니다 2. 업계 낮은 성장성 그래도 이전엔 같은 가구 쪽으로 이커머스 공고가 자주 떴었는데 코로나 거품 꺼지고 나니 콘텐츠는 멸망이에요. 더 좋은곳도 사람을 안 뽑고 지금 제가 있는 회사도 인원 감축만 생각하지 더 뽑을 생각은 안 합니다. 그러다보니 이직을 생각하게 되는데 말 그대로 이직할 곳이 없어요.. 저보다 높은 연차들도 오로지 대기업 한곳만 보고 준비하는데 다 같은 곳 준비할 정도면 얼마나 업계 성장성이 낮은지.. 3. 회사에서 회사 내부 툴만 사용하게 하고 이외 툴은 사용하지 못하게 한다. GA등.. 저희 회사는 자체 제작된 데이터 시스템으로 결과값을 추출하는데요. 그렇다보니 MD가 활용하는 툴에 대한 지식을 많이 잊었습니다. 이전에는 GA로 유입분석도 했었는데 어차피 마케팅팀이 따로 있으니 거기서 자료 전달주는 거 읽어만 봐도 되고요. 바이럴 일어났을 때 사실 툴 하나만 잘 쓰면 바로 파악할 수 있는걸 생으로 인터넷기록 뒤져가며 보고있으니 현타오더라고요 그때 이직하지 말걸 후회도 많이했지만 이제 드는 생각은 여기서 더 연차가 차기전에, (연봉만 높아진) 물경력이 되기 전에 나와야겠다는 생각만 듭니다. ..