규모 1000명 이상정도 되는 회사에서 (리테일쪽이라서 매년 입퇴사자도 500명 이상 됩니다) 새로 도입하는 퇴직연금 제도에서 DC 불입을 매달한다고 (심지어 입사 첫달부터) 가정했을 경우에 인사팀에 새로운 headcount가 필요할지 궁금해서 여쭙습니다. 1. DC제도만 전담하는 직원이 인사팀 혹은 재무쪽에 있는지 2. 전담하는 직원이 없는 경우에는 업무로드 차원에서 한두명 정도 더 채용할 만큼 유의미한 차이가 있는지 궁굼합니다. 동종업무에서 근무하시는 동료분들의 조언 미리 감사드립니다.
인사/HR
DC 불입을 매달 하시는 회사 있나요?
24년 07월 22일 | 조회수 1,140
걔
걔있잖아걔
댓글 12개
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선
선즙필승
24년 07월 24일
1년 만근 대상자 가입
계산은 매월 하되 납입금은 1년에 한 번
1년 만근 대상자 가입
계산은 매월 하되 납입금은 1년에 한 번
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
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리
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@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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