저희 회사는 10명 내외 업력 5년차에 올해 3년짜리 과제를 따 인건비 없이 3년은 그냥 갈 수 있고 별도 주략 판매 제품이 있어 앞으로 3년을 퀀텀점프하는 기간으로 삼고 있어요...
대표가 친구인데 나름 사명감있게 열심히하는데 하드웨어랑 소프트웨어 각각 경력 10년 전후로 뽑는데 거의 6개월째 뽑히지 않아 많이 힘드네요..
면접 오시는 분들은 거의 40후반 이상의 너무 high profile 또는 완전 다른분야...
분야는 항법통신, 전자 이쪽인데....
이게 맞나요?
진정 고용시장에 SW쪽 인원이 이리 없는 건가요???
혹시 구인 잘하시는 회사 특히 HR쪽 관계자분들 tip쫌 부탁드립니다.
software 경력직 구하기가 하늘의 별따기 인가요??
07.10 05:09 | 조회수 352
꼬모꼬모
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2020.07.01
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2020.07.01
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