리멤버 앱을 설치하고 오늘 가장 인기있는 글을 받아보세요
오늘 가장 인기있는 회사생활 소식을 받아보는 방법!

입사하고 이틀만에 그만둔 사람이 수당을 요구하는데요

07.09 10:10 | 조회수 892
캡틴패럴
단순히 생각하면 주는게 맞는거 같지만.. 상황이 좀 구립니다. 백앤드 개발자구요, 일단 그만두는 바람에 새 인력을 다시 충원해야하구요 본인은 일한게 있다고 하는데, 상식적으로 이틀, 사흘 일한 사람이 아무리 경력자래도 소스 읽기 바쁘지 뭔가를 커밋하고 하진 몬한다고 생각합니다. 일단 지금의 경우 커밋한 내역도 없고 컴도 이미 포맷해서 일한 흔적이라곤 없습니다. 본인이 “일”이라는건 단순히 업무적응 이상 이하도 아닙니다. 제가 회사 대표는 아니라서, 돈주고 치우는게 속편하지 않냐 라고 했지만, 아무것도 안하고 폐만 끼친 사람한테 40 정도를 주는게 맞는건지.. 모르겠습니다. 주고 치우는게 속편한가요?
2
닉네임으로 등록
등록
전체 댓글 7
루니솔라
07.09
BEST수당이라는게 추가적인 급여를 요청하는건가요? 아님 2일 근로에 대한 급여 인가요? 후자라면 지급하셔야합니다.(수정됨)
5

리멤버 회원이 되면 모든 댓글을 보실 수 있습니다

로그인
회원가입
김커뮤니티
2020.07.01
BEST회사에서 풀지 못한 고민, 여기서 회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다. 회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
154
김커리어
2020.07.01
BEST리멤버 회원을 위한 경력 관리 서비스, 리멤버 커리어를 소개합니다. 당장 이직 생각이 없어도, 좋은 커리어 제안은 받아보고 싶지 않으신가요? <리멤버 커리어>는 리멤버에서 새롭게 출시한 회원님들을 위한 경력 관리 서비스 입니다. 능력있는 경력직 분들이 <리멤버 커리어>에 간단한 프로필만 등록해두면, 좋은 커리어 제안을 받아 볼 수 있습니다. 단 1분의 투자로 프로필을 등록해두기만 하면, 기업인사팀이나 헤드헌터가 회원님께 꼭 맞는 제안을 직접 보내드립니다. 지금 바로 <리멤버 커리어>에 프로필을 등록하고, 새로운 기회를 만나보세요!
21
대표전화 : 02-556-4202
06235 서울시 강남구 테헤란로 134, 5층
(역삼동, 포스코타워 역삼) (대표자:최재호)
사업자등록번호 : 211-88-81111
통신판매업 신고번호: 2016-서울강남-03104호
| 직업정보제공사업 신고번호: 서울강남 제2019-11호
| 유료직업소개사업 신고번호: 2020-3220237-14-5-00003
Copyright 2019. Drama & Company All rights reserved.