건강상 이유로 퇴사 했던 회사에서 비상주 프리 계약을 제안 하셔서 동의 하고 근무를 시작했는데 자꾸 상주를 요구하시는데.. 저는 퇴사 후에 지방으로 다시 내려가서 살고 제 컨디션은 상주를 할만큼은 아니라 애초에 상주계약이었다면 계약 하지 않았을텐데 일 시작하고 나서 일주일에 두번이상 호출하시고는 비상주로 계속 하는것은 어렵다라는데,, 솔직히 좀 이해가 안갑니다. 어떻게 대응해야 할 지 모르겠어요. 일주일에 한 두번 회의로 인해 출근을 원하시는거면 그정도는 맞춰 보겠지만 완전히 상주는 솔직히 진짜 어려울 것 같거든요. 작은 회사는 절대로 아닌데,,, 어떻게 해야 할까요. 경험이 부족해서 조언 구하고자 글 써봅니다.
개발자 비상주 계약 후 자꾸 상주요구
06.25 14:11 | 조회수 1,746
원할머니
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엠원엠투엠쓰리
BEST이해가 안 가네요. 그럴거면 계약은 왜 비상주로 한 거죠. 월세와 이사비, 교통비 등 상주로 인해 발생할 비용을 감당해줄 게 아니면 안한다하십쇼. 정 안되면 다른곳 구할 각오도 하셔야 할 것 같구요.
상주건 비상주건 프리건 직원이건 말바꾸는 것들은 조심해야 하고 최대한 피해야합니다.
06.26
10
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2020.07.01
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2020.07.01
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