면접본 당일 바로 출근했으면 좋겠다고 합격받음 바로 출근을 원했으나 현직장이 있어서 다음주 출근일로 조율후 현회사 퇴사 지른 상태.. 이직하는 회사 대표가 본인과 일해본적이 없으니 직전 연봉 3900까지는 주기 어렵다며 3600제안 부업 가능, 단 부업이 본업 이상으로 벌게될 경우 월급 400고정된다고함 식대 포함, 포괄, 직원수 12명이라했는데 프리랜서가 함께 일해서 직원수는 5명으로 써있음 이런 경우..연봉 재협상은 어렵겠죠? 적어도 3900동결이나 4000까지 맞추고 싶지만 대표님께서 본인은 돈벌려고 다니는 직원보다 함께 성장하고 싶은 직원이 필요하다합니다. 그런데 저는 지금 30살이고 돈이 더 필요해요 업무적으로는 흥미롭고 재밌어보이고 잘 맞아보이긴합니다.. 내일 연락해서 정중히 입사 거절을 최대한 빨리 전달하고 새직원을 고용할수있게 해드려야하는지.. 현실적인 조언 부탁드립니다. 현회사 이번주까지 근무로 질러놔서..ㅜㅜ 거절하면 다음주부터 백수로 취준이긴합니다ㅠㅠ
이직/커리어
6년차 디자이너 스타트업 이직 고민
24년 04월 02일 | 조회수 557
o
ooyyeiiq
댓글 4개
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b
bandjerr
24년 04월 03일
너무 이상한데요. 일단 연봉깎는 곳은 네임밸류 활용할 수 있는 회사 아닌바에야 추천하지않고요.
정규직 5인으로 맞춰둔것도 노동법 피해가려고 그러는거아닌지. 의심..
돈 중시하는 사람보다 함께 성장하는 직원 뽑고싶단 말은 흔한 중소기업식 열정페이에요ㅎ.. 아직 연차 낮으신것같은데 벌써부터 연봉깎아 가지 마시고 차라리 현 회사에 퇴사번복 가능한지 확인 후 이직 다시 준비하세요
너무 이상한데요. 일단 연봉깎는 곳은 네임밸류 활용할 수 있는 회사 아닌바에야 추천하지않고요.
정규직 5인으로 맞춰둔것도 노동법 피해가려고 그러는거아닌지. 의심..
돈 중시하는 사람보다 함께 성장하는 직원 뽑고싶단 말은 흔한 중소기업식 열정페이에요ㅎ.. 아직 연차 낮으신것같은데 벌써부터 연봉깎아 가지 마시고 차라리 현 회사에 퇴사번복 가능한지 확인 후 이직 다시 준비하세요
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
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리
리멤버
@멘션된 회사에서 재직했었음
19년 05월 28일
일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다
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