아웃소싱 잡매니저와 기업 인사총무 직무 중 고민이 되어 조언을 부탁드립니다.
비슷한 업무로 알고 있고, 연봉은 아웃소싱 잡매니저가 400만원 더 높습니다.
연봉은 기업 인사총무 3200만, 아웃소싱 잡매니저 3600이며 규모는 둘 다 중소입니다.
향후 비전, 연봉 등 여러가지를 고려해 근무할 기업을 최종 결정해야 하는데 둘의 장단점이 명확한 것 같아 고민이 많이 됩니다.
현직자분들의 고견을 부탁드립니다.
아웃소싱 잡매니저 vs 기업 인사총무(신입)
03.25 06:01 | 조회수 860
환타제로포도
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Radishes
BEST두 파트는 결이 달라서 본인 커리어나 성향에 따라 결정하셔야되요.
잡매니저에서 일반기업 인사로 이직은 좀 어렵습니다. 아웃소싱이 결국 회사에서 업무를 외주를 주는거니 업무가 한정적이죠. 비슷하지만 다른직종이라 하고싶은일을 하는걸 추천드립니다.
03.25
3
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김커뮤니티
@멘션된 회사에서 재직했었음
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2020.07.01
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김커리어
@멘션된 회사에서 재직 중
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2020.07.01
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