회사 성장이라는게, 선형이 아니라 계단형인 것 같습니다.
어렵게 어렵게 그래도 업계에서 이름 정도는 들어본 회사로 키웠는데,
회사 규모나 매출이나 딱 어느 선에서 막히네요.
막 노력하다 보면 직원들이 우수수 나가고
직원 사기 챙기다 보면 매출이나 서비스 성장 규모가 뚝뚝 떨어지고
이것만 넘어가면 작지 않은 중소기업으로 견실하게 살 수 있을 것 같은데
잘 안되네요.
돌이켜보면 사업 시작할 때도 언제 자리잡나 언제 자리잡나 하다가 이젠 그래도 굶어죽을 걱정은 넘겼는데
앞으로는 탄탄대로겠지 했는데 또 아니네요.
매출 200억 300억 넘긴 회사 만드신 선배님들 존경스럽습니다.
주변 지인 선배님들께 여쭤봐도 다 비슷한 고비 겪으셨다고들 하는데, 어떻게들 극복하셨는지 궁금합니다..
한고비 넘기가 진짜 힘드네요.
2020.08.05 | 조회수 367
패스패스
닉네임으로 등록
등록
리멤버 회원이 되면 모든 댓글을 보실 수 있습니다
로그인
회원가입
김커뮤니티
@멘션된 회사에서 재직했었음
BEST회사에서 풀지 못한 고민, 여기서
회사에서 업무를 하다가 풀지 못한 실무적인 어려움, 사업적인 도움이 필요한 적이 있으셨나요? <리멤버 커뮤니티>는 회원님과 같은 일을 하는 사람들과 이러한 고민을 해결할 수 있는 온라인 공간입니다.
회원 가입 하고 보다 쉽게 같은 일 하는 사람들과 소통하세요
2020.07.01
154
김커리어
@멘션된 회사에서 재직 중
BEST리멤버 회원을 위한 경력 관리 서비스, 리멤버 커리어를 소개합니다.
당장 이직 생각이 없어도, 좋은 커리어 제안은 받아보고 싶지 않으신가요? <리멤버 커리어>는 리멤버에서 새롭게 출시한 회원님들을 위한 경력 관리 서비스 입니다. 능력있는 경력직 분들이 <리멤버 커리어>에 간단한 프로필만 등록해두면, 좋은 커리어 제안을 받아 볼 수 있습니다. 단 1분의 투자로 프로필을 등록해두기만 하면, 기업인사팀이나 헤드헌터가 회원님께 꼭 맞는 제안을 직접 보내드립니다.
지금 바로 <리멤버 커리어>에 프로필을 등록하고, 새로운 기회를 만나보세요!
2020.07.01
21